Aide-soignant / Aide-soignante 67 - OBERHAUSBERGEN
Offre n° 202TTTP
Aide-soignant / Aide-soignante
67 - OBERHAUSBERGEN - Localiser avec Mappy
Publié le 19 janvier 2026
Vos principales missions seront de : * Prendre soin de personnes âgées dans les gestes de la vie quotidienne * Réaliser les soins d'hygiène et de confort, * Participer activement à l'élaboration du projet de vie personnalisé, s'attacher à une prise en charge globale et individualisée en étant attentif aux besoins de chaque résident, en lien avec les autres intervenants au sein d'une équipe pluridisciplinaire, * Accueillir, informer et accompagner les familles, * Favoriser et effectuer les transmissions ciblées (données, actions, résultats) et orales au sein de l'équipe. Les horaires sont le matin : 6h30-14h00 et l'après-midi : 13h-20h30. Vous travaillerez 1 week-end sur 2. L'association offre de nombreux avantages tels que la participation aux frais de transport en commun, le versement d'une indemnité kilométrique vélo, des actions visant à améliorer les conditions de travail, un parcours de développement des compétences par la formation interne ou en externe etc. Vous aurez à disposition du matériel et aide technique de dernière génération.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés
- Salaire
- rémunération propre à la CCN 51 (FEHAP) : salaire brut mensuel + reprise ancienneté + primes dimanche et jours fériés + prime Ségur.
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent Aide-soignant - DEAES/1ère année validée infirmier Cette formation est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour personnes âgées
Employeur
ASSOCIATION EMMAUS-DIACONESSES
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
L'Association Emmaüs-Diaconesses est emprunte de valeurs humaines fortes et porte de ce fait une attention toute particulière à ses collaborateurs par son engagement en matière de Qualité de Vie au Travail (QVT).
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