La priorité sera donnée aux personnes en situation de handicap, Savoir et compétence étant une entreprise adaptée il faut donc une reconnaissance de l'obligation d'emploi (RQTH, PI, RENTE....) pour postuler. Le chef d'équipe quai et tri a pour rôle d'organiser le travail des agents de quai et des trieurs. Leur mission est d'identifier les gisements et de les trier pour recyclage dans les bacs correspondants. 1.Planifier et coordonner les différents pôles d'activités : - Constitution des équipes ; -La production sur le site : Pesée / tri / destruction ; -Charger et décharger les camions ; 2.Optimiser l'organisation du travail : -Organiser, planifier et répartir la charge de travail en fonction des postes, des tâches et des objectifs journaliers ; -Mise à jour des plannings ; -Adapter le planning en fonction de son environnement et des aléas : absentéisme, maladie, repos, congés, relationnel . ; -Gestion des congés ; -Gestion des Equipements de protection individuelle (EPI) ; -Assurer la gestion des stocks ; 3.Animer les équipes en veillant à faire évoluer les compétences et les responsabilités des salariés (debriefing et formation continue) : -Accueillir et intégrer le/la collaborateur/trice à son arrivée et à la prise de poste ; -Permettre un climat de travail favorable ; -Prévenir et gérer les conflits dans l'équipe ; -Suivi du temps de travail et des listes d'émargements ; -Proposer des solutions de travail sécurisées et adaptées à chaque collaborateur pour atteindre les objectifs de production ; -Assurer et évaluer le besoin en formation de l'équipe et la montée en compétence Être le garant du respect des normes et procédures internes ainsi que des règles de sécurité en vigueur dans l'entreprise et chez les clients Entretien - Maintenance - Sécurité : - Assurer l'entretien préventif régulier et réglementaire des machines et véhicules. Tenir à jour l'inventaire du parc et la liste des prestataires intervenants ; - Veiller au respect des normes réglementaires de sécurité pour l'ensemble des installations. Tenir à jour les documents réglementaires attestant du suivi et de l'entretien du parc ainsi que de la formation du personnel à l'utilisation des matériels/machines