Baby-sitter (H/F) 13 - ST REMY DE PROVENCE
Offre n° 202YMKW
Baby-sitter (H/F)
13 - ST REMY DE PROVENCE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 21 janvier 2026
Viens travailler avec nous auprès des enfants ! Nous recherchons un(e) alternant(e) motivé(e) pour préparer un CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) au sein d'une ou plusieurs famille(s). Vous serez en charge de la garde des enfants et bénéficierez d'une formation complète en alternance. Nous offrons un environnement de travail chaleureux et bienveillant. Missions principales : - Assurer la garde et la sécurité des enfants - Organiser et animer des activités éducatives et ludiques - Participer aux soins d'hygiène et de confort des enfants - Aider à la préparation des repas et aux tâches ménagères légères liées aux enfants - Travailler en collaboration avec les parents pour le bien-être des enfants Profil recherché : - Intérêt pour le travail auprès des jeunes enfants - Sens des responsabilités et de l'organisation - Dynamisme, patience et créativité - Expérience avec les enfants appréciée (baby-sitting, stages, etc.) Conditions de travail : Type de contrat : Contrat d'apprentissage ou de professionnalisation. Date de début de contrat : mars ou avril 2026.
- Type de contrat
-
CDD - 24 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés
- Conditions de travail
-
Au domicile d'un particulier
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.02 Euros
- % du SMIC selon âge
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
- Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
- Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
- Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autres services personnels n.c.a.
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