Assistant social / Assistante sociale (H/F) 69 - STE FOY LES LYON
Offre n° 202YQJR
Assistant social / Assistante sociale (H/F)
69 - STE FOY LES LYON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 21 janvier 2026
Conditions générales du poste - Emploi à temps plein : horaires 09h00-16h45 (37h00 - 12 RTT) - Titulaire de la fonction publique ou Contractuel (CDI) - Prise de poste : à partir du 30/03/2026 (en formation), prise de poste effective au 01/04/2026 Présentation du Centre Hospitalier Le Centre Hospitalier de Sainte Foy-lès-Lyon est un établissement public de santé. L'établissement compte environ 90 lits d'hospitalisation complète en services de Médecine polyvalente avec 4 lits de rhumatologie, SMR (polyvalent et spécialisé endocrinologie, nutrition, diabétologie, obésité) et Gynécologie-Obstétrique. Le CH dispose également d'un centre du sommeil et d'Hôpitaux de jour en lien avec les spécialités médicales de ses services : cardio-métabolique, arthrose, « bien vieillir », diabète, post-partum, césarienne programmée. L'établissement se compose également d'un EHPAD qui accueille 105 résidents. Le CHSF est situé à 15 min en bus de la gare Perrache, avec un accès parking gratuit au cœur d'un parc arboré. Nous sommes à la recherche d'un(e) Assistant(e) Social(e) pour nos services de Médecine et de Soins de Suite et de Réadaptation. Rattachement / Equipe Responsables hiérarchiques : - N+ 1 Cadre supérieur - N+2 Directeur d'Etablissement et directeur Adjoint Missions Générales : - Conseiller et soutenir les personnes accueillies et leurs familles, les aider dans leurs démarches et d'informer les services dont ils relèvent pour l'instruction d'une mesure d'action sociale ; - Participer à l'organisation du parcours de soins du patient (de son accueil jusqu'à son orientation post hospitalisation) ; - Orientation EHPAD, aide à la préparation du retour à domicile ; - Travailler en partenariat avec les médecins, le cadre supérieur de santé ainsi que l'équipe pluridisciplinaire ; - Accompagner dans les démarches en vue de l'obtention des droits ; - Etablissement d'un diagnostic social afin d'évaluer les conditions d'une sortie d'hospitalisation ; - Réaliser le codage des actes et la traçabilité de l'activité. Profil recherché - Niveau requis : - Bac + 3 : Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social - Savoir-faire : - Animer et développer un réseau professionnel ; - Argumenter et convaincre avec un ou plusieurs interlocuteurs (interne et externe) ; - Conduire un entretien ; - Identifier/analyser des situations d'urgence et définir des actions ; - Rédiger des informations relatives à son domaine d'intervention pour assurer un suivi et une traçabilité ; - Travailler en équipe pluridisciplinaire/en réseau ; - Utiliser les outils bureautiques/Technologie d'Information et de Communication (TIC). - Connaissances requises : - Droit social ; - Bureautique ; - Communication et relation d'aide ; - Éthique et déontologie professionnelle ; - Intervention sociale ; - Médiation ; - Organisation et fonctionnement des structures sanitaires et médico-sociales ; - Psychologie générale.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
37H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- CSE
- Selon grille FPH
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la familleCette compétence est indispensable
- Orienter une personne vers des partenaires relaisCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de persévérance
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Employeur
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