Assistant conducteur / Assistante conductrice de travaux (H/F)

Assistant conducteur / Assistante conductrice de travaux (H/F) 95 - CERGY

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Offre n° 203BSJZ
Assistant conducteur / Assistante conductrice de travaux (H/F)

95 - CERGY - Localiser avec Mappy

Actualisé le 26 janvier 2026

- Préparation et organisation - Analyser les plans, schémas électriques et dossiers techniques. - Participer à l'évaluation des besoins humains, matériels et en outillage. - Planifier les travaux en lien avec le conducteur de travaux. - Encadrement des équipes - Encadrer une équipe de 2 à 10 électriciens. - Répartir les tâches, donner les consignes techniques et suivre l'avancement. - Veiller au respect des délais, à la qualité et à la productivité. - Suivi technique et qualité - Superviser les installations électriques (courants forts et faibles). - Contrôler la conformité des travaux aux normes en vigueur (NF C 15-100). - Participer aux essais et à la mise en service des installations. - Sécurité et coordination - Garantir l'application des règles de sécurité sur le chantier. - Coordonner les interventions avec les autres corps d'état. - Participer aux réunions de chantier. - Suivi administratif - Participer aux échanges avec le bureau d'études pour le suivi administratif et technique, sous la responsabilité du conducteur de travaux. - Renseigner les rapports et documents de chantier (suivi travaux, pointages). - Faire remonter les anomalies, besoins supplémentaires, ou incidents.

Type de contrat
CDD - 6 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros à 2000.0 Euros sur 12.0 mois
  • Véhicule
  • Téléphone mobile
  • Ordinateur portable
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Complémentaire santé
  • Négociable

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formation

  • Bac+2 ou équivalents

Compétences

  • Adapter la mise en œuvre et l'encadrement des chantiers en fonction des matériaux, systèmes énergétiques et méthodes de construction
  • Animer des réunions de suivi de travaux
  • Assister le directeur de travaux dans les phases de réponse aux appels d'offres (construction, réhabilitation, aménagement)
  • Assister à la réception des travaux et assurer la levée des éventuelles réserves
  • Assurer l'interface avec les différentes parties prenantes du projet d'ouvrage (client, administration publique, bureau d'études, cabinets d'architectes, organismes de contrôle…)
  • BTS bâtiment
  • BTS finitions, aménagement des bâtiments : conception et réalisation
  • Calculer, analyser et justifier les résultats du chantier
  • Commander les matériaux et matériels
  • Communiquer auprès de ses interlocuteurs internes et externes
  • Définir et mettre en oeuvre des protocoles de sécurité
  • Effectuer les rapports de chantier auprès du directeur de travaux ou du client
  • Effectuer un suivi de chantiers et veiller à l'avancement des différents lots (gros œuvre, corps d'état technique…)
  • Entretenir les relations commerciales avec les clients publics ou privés en vue d'identifier de futures opportunités
  • Estimer le coût de travaux et de chantiers
  • Etablir le calendrier prévisionnel, le budget et comparer la réalité du chantier au dossier du marché
  • Etablir un rapport de chantier
  • Licence pro mention métiers du BTP : bâtiment et construction
  • Normes de sécurité et d'accessibilité des espaces et des établissements recevant du public
  • Organiser des réunions et des visites de chantier
  • Organiser et planifier une activité
  • Organiser les postes de travail et définir les process sur le chantier conformément aux normes de sécurité, de qualité et de budget prévues au cahier des charges
  • Planifier des opérations de chantier
  • Présenter un dossier de chantier au chef de chantier et aux intervenants
  • Recenser les documents techniques du bâtiment
  • Règles et consignes de sécurité
  • Réaliser des projets de rénovation de bâtiment
  • Réévaluer l'étude technique, le budget prévisionnel et élaborer le budget détaillé du chantier (volume de matériaux, ressources nécessaires humaines et matérielles…)
  • Techniques de métré

Langue

  • Français

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de leadership
  • Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Travaux d'installation électrique dans tous locaux

Employeur

E.N.I.E.L

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

Voir la page employeur

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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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