Vous serez recruté pour la saison estivale 2026 sur un poste d'employé libre service . Avant votre recrutement vous bénéficierez d'une formation via une POEI de 6 semaines pour appréhender ce poste qui débutera début mars. Si votre candidature est retenue vous serez convoqué pour une session de recrutement avec l'employeur le 19 février. Missions principales : -Mise en rayon : Réapprovisionnement et rangement des produits en respectant les règles de merchandising. -Gestion des stocks : Contrôle des dates de péremption, rotation des produits et signalement des ruptures. -Accueil et orientation des clients : Aide à la recherche de produits et réponse aux demandes. -Entretien du rayon : Nettoyage, étiquetage et maintien de la propreté des espaces de vente. -Participation aux inventaires : Comptage des stocks et reporting des écarts. -Respect des normes d'hygiène et de sécurité : Application des procédures HACCP si nécessaire. Compétences requises : -Expérience en grande distribution ou en libre-service appréciée. -Connaissance des techniques de merchandising. -Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes. -Rigueur et sens de l'organisation. Qualités personnelles : -Dynamisme et réactivité. -Sens du service client. -Polyvalence et adaptabilité.