La commune recherche un agent saisonnier d'accueil et d'entretien au camping municipal à partir du 1er mai Missions du poste : Placé sous l'autorité directe du Directeur des services, l'agent aura en charge les missions suivantes : -Accueil physique et téléphonique, réservation, inscription des arrivants, renseignements touristiques. -Entretien des bâtiments : nettoyage et désinfection des sanitaires, du bureau et de la salle de réunion, petites réparations. -Entretien des espaces verts : arrosage jardinières et nettoyage du site -Régie : réception des paiements, gestion de caisse, dépôt des espèces à la poste, suivi des frais bancaires, gestion de la taxe de séjour. -Contrôle des emplacements après les départs. Veille au bon fonctionnement et au bon ordre du camping. -Retour auprès du Directeur des services des dysfonctionnements / travaux-entretiens à faire effectuer par les services techniques. -Promouvoir le patrimoine et les actions culturelles locales, en lien avec l'office du tourisme. Spécificités liées au poste : -Pas de vacances pendant la période estivale, -Travail du lundi au samedi pendant la période estivale du 15 juin au 30 septembre. -Ouverture du camping hors période estivale aux personnels des entreprises travaillant pour la centrale nucléaire de Civaux dans le cadre des « arrêts de tranches »(dépassement possible des dates prévisionnelles de fin d'arrêt de tranches). Profil souhaité : - Expérience souhaitée sur un poste similaire, - Sens de l'accueil et du service public. - Aptitude relationnelle, - Sens de l'organisation, - Disponibilité, Discrétion, rigueur et polyvalence, - Maîtrise de l'outil informatique, notamment des outils bureautiques Word-Excel et d'Internet, - Connaissance de l'environnement des collectivités territoriales, - Expérience en comptabilité, - La Maîtrise de l'anglais serait souhaitée. - Diplôme : Baccalauréat / BEP / Bac pro. Temps de travail : o 30h00 hebdomadaires (réparties sur 5 jours du lundi au vendredi) pour la période située entre le 1er au 31 mai o 35h00 hebdomadaires (réparties sur 6 jours, du lundi au samedi) pour la période située entre le 1er juin et le 30 septembre Forclusion des candidatures le 30 mars: CV et Lettre de Motivation