Chef de service d'entretien et de maintenance industrielle (H/F) 63 - CHATEL GUYON
Offre n° 203FSFL
Chef de service d'entretien et de maintenance industrielle (H/F)
63 - CHATEL GUYON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 27 janvier 2026
Au sein d'une structure de 3 personnes en France, et sous la responsabilité du directeur vous devez avoir les compétences suivantes : Recherche, Innovation Étudier et identifier des évolutions (fonctionnalité, rentabilité, qualité...) de composants, produits, équipements Participer à l'innovation et contribuer à l'amélioration continue du travail Réaliser une veille technique ou technologique pour anticiper les évolutions Analyser, résoudre un problème courant ou complexe Comprendre, interpréter des données et documents techniques Analyser une situation et produire un diagnostic Développement commercial/marketing digital Etablir un devis Assurer la veille et le développement du site internet Management Animer une équipe Coordonner l'intervention d'équipes de spécialistes Manager les équipes d'intervention et diriger les travaux d'entretien et de dépannage Prévoir les compétences disponibles pour faire face aux aléas de fonctionnement Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources Organiser le travail d'une équipe Animer, coordonner une équipe Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs Conception Optimiser un processus industriel Proposer une amélioration technique pour un équipement ou une installation Identifier les solutions techniques d'amélioration des équipements et installations Élaborer des processus et des modes opératoires techniques Concevoir, améliorer un équipement, une machine, une installation Prévention des risques Planifier une opération de maintenance Anticiper les risques de cybersécurité Intégrer le risque de cybercriminalité dans ses activités S'assurer de la qualité des équipements et des interventions Contrôler le fonctionnement d'un équipement, d'une machine, d'une installation Déterminer des mesures correctives Organisation Comprendre et utiliser les informations du Big Data Mobiliser des données massives pour éclairer les prises de décisions Analyser, exploiter, structurer des données Utiliser des logiciels spécifiques Établir, mettre à jour un dossier, une base de données Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) Expliquer et faire respecter les règles et procédures Structurer, synthétiser des informations Nouvelles technologies Identifier l'usage de nouveaux outils digitaux et insuffler de nouvelles méthodes de travail Déployer, intégrer un logiciel, un système d'informations, une application Gestion des Ressources Humaines Cartographier et classifier les emplois et les compétences Conseil, Transmission Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences Production, Fabrication Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques Maîtriser les caractéristiques d'un produit Maintenance, Réparation Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation Réaliser un diagnostic technique Qualité Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) Gestion des stocks Gérer les stocks Pilotage et maîtrise des coûts Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires Gestion et contrôle Élaborer, suivre et piloter un budget Droit, contentieux et négociation Appliquer un cadre juridique ou réglementaire Communication Communiquer à l'oral en langue étrangère Convaincre, négocier Prendre une décision et l'expliquer Travailler en réseau Stratégie de développement Piloter une activité Concevoir et gérer un projet Protection des personnes et de l'environnement Réduire l'empreinte environnementale de son activité.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés
Travail en journée
Mobilisable en urgence
Travail en horaires décalés
Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros à 2400.0 Euros sur 12.0 mois
- Complémentaire santé
- Salaire à négocier en fonction du profil
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone nationale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Planifier les opérations de maintenance des équipementsCette compétence est indispensable
- Proposer des améliorations techniques continuesCette compétence est indispensable
- Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
- Elaborer des processus et des modes opératoires techniques
Langues
- PolonaisCette langue est indispensable
- UkrainienCette langue est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Réparation de machines et équipements mécaniques
Employeur
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