Assistant achat (H/F)

Assistant achat (H/F) 95 - TAVERNY

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Offre n° 203GMXZ
Assistant achat (H/F)

95 - TAVERNY - Localiser avec Mappy

Actualisé le 27 janvier 2026

Missions : Intégré.e dans une PME BTP et rattaché.e directement à la direction, vos missions seront : - Gestion des devis de matériels/matériaux et gestion des commandes, - Vérifier les bons de commandes et les factures - Gérer les litiges avec les fournisseurs - Passer les commandes de matériel - Suivi des contrats cadres Cette opportunité intervient dans le cadre d'une création de poste. Profil : Diplômé.e d'un Bac +2 type gestion, vous avez une première expériene similaire dans la gestion des achats. Une expérience dans le secteur BTP serait un plus.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
39H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 28000.0 Euros à 32000.0 Euros sur 12.0 mois
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • 2 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

  • Administrer des achats et ventes
  • Analyser les besoins d'achat
  • Assurer la conformité des achats avec la réglementation
  • Assurer la traçabilité des achats
  • Assurer le suivi des commandes avec les fournisseurs
  • Assurer un accueil téléphonique
  • Assurer une communication de qualité avec les clients et les fournisseurs
  • Contrôler un approvisionnement
  • Développer et fidéliser la relation client
  • Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • Etablir un devis
  • Gérer les commandes et les livraisons
  • Mettre en place des contrats-cadres avec les fournisseurs
  • Négocier avec des prestataires et fournisseurs
  • Négocier des contrats avec des fournisseurs
  • Négocier un contrat d'achat
  • Optimiser les processus de commande pour éviter les ruptures de stock
  • Relayer de l'information
  • Vérifier la conformité des livraisons
  • Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de sens des responsabilités

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

ABIL RESSOURCES

10 à 19 salariés


M. Mickael MATHIEU

Voir la page employeur

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    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

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