CONSEILLER EN ECONOMIE SOCIALE ET FAMILIALE (H/F) 93 - COUBRON
Offre n° 203HRBN
CONSEILLER EN ECONOMIE SOCIALE ET FAMILIALE (H/F)
93 - COUBRON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 01 février 2026
La maison Marie Foilaine Desolneux, de l'association AEPC Concorde, accueille des garçons et des filles, placés soit par mandat administratif, soit par mandat judiciaire. Nous recherchons pour ce poste en CDI, un(e) Conseiller(ère) en économie sociale et familiale. Missions : - Elaboration et mise en œuvre du Projet Personnalisé pour les enfants confiés dans le cadre d'un accompagnement éducatif et d'un accompagnement à domicile avec leurs familles - Accompagnement individuel et collectif à visée éducative (enfant/famille) - Travailler en équipe et développer un travail partenarial (institutionnel et de proximité) - Participation aux réunions d'équipe et de service - Elaboration de comptes rendus, de rapports de situation - Réflexion sur les différents projets à mener dans l'accompagnement des usagers - Participation aux réunions d'équipes, analyse des pratiques - Séjours Educatif - Relation avec les familles Profil des candidats : Une expérience dans le domaine de la Protection de l'Enfance serait un plus - Débutant accepté - Capacité d'adaptation et disponibilité (horaires d'internat). Qualifications et compétences - Qualité d'écoute - Dynamisme - Etre force de proposition - Capacité à mener des entretiens familiaux - Capacité à prendre de la distance face à des situations complexes - Capacités d'analyse et aisance rédactionnelle - Sens de la discrétion et de l'organisation - Maîtrise de l'outil informatique impératif
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Travail par roulement - Salaire
- CSE
- Selon les grilles de la CN66
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent Aide sociale enfance - DECESF Cette formation est indispensable
Compétences
- Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
- Orienter une personne vers des partenaires relais
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre force de proposition
- Etre ouvert aux changements
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
Employeur
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