Missions principales Procéder à un diagnostic social complet du ménage à l'entrée dans le dispositif et tout au long de la période d'hébergement. Accompagner les personnes mises à l'abri dans leurs démarches socio-administratives, avec une priorité donnée à l'accès aux droits et à la recherche de la régularité du séjour Soutenir l'autonomie des personnes hébergées Créer et maintenir des liens sociaux avec les personnes hébergées en fonction de leurs besoins Soutenir la scolarisation si présence d'enfant Travail en partenariat, notamment avec le 115 et les établissements hôteliers et para-hôteliers Tenir rigoureusement les outils de travail et d'évaluation de l'activité d'accompagnement social Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire Conditions CDI à temps complet (100%) À compter du 12 Janvier 2026 Rémunération selon la convention CHRS : 2 143.63€ brut mensuel + reprise d'ancienneté Amplitude horaire maximum : 8h30-17h ou 9h/ 17H30 du lundi au vendredi Lieu d'intervention : Saint-Étienne Profil recherché Diplôme d'Etat requis : Assistant(e) de Service Social ou CESF Autonomie, anticipation et prise d'initiative (Savoir prendre les bonnes décisions en cas de problème) Capacité d'adaptation et de maîtrise de soi : self-control et adaptation à l'urgence Bonnes capacités de communication : sens du relationnel interne et externe/ maîtrise de l'écrit professionnel Bonne gestion du stress La maîtrise de langues étrangères est un plus Sens du travail en équipe Sens de l'usager : esprit de qualité Organisation et planification : respecter les procédures d'organisation, gérer les priorités et aléas