Description du poste : Après avoir suivi une période de formation approfondie sur nos solutions, vous serez rapidement opérationnel pour intervenir sur les missions en cours. Rattaché à la direction des opérations, vos missions seront : Acquérir rapidement une maîtrise technique des solutions Source-to-pay. Assister nos consultants fonctionnels dans la configuration en exploitant pleinement les capacités techniques. Analyser et comprendre les besoins des clients tels qu'exprimés dans les spécifications fonctionnelles et les mettre en adéquation avec les fonctionnalités logicielles. Diriger des ateliers techniques avec assurance. Agir en tant que facilitateur en quête constante de solutions. Configurer, paramétrer, développer des interfaces, tester et fournir des solutions. Diagnostiquer les demandes remontées au support. Travailler en étroite collaboration avec les équipes de l'éditeur. Profil recherché : Diplômé d'une formation supérieure en Informatique. Minimum de 4 ans d'expérience dans le domaine des SI/Implémentation Expertise dans les principes de développement (.NET C# est un atout). Maîtrise des requêtes SQL (en environnement Oracle ou SQL Server). Connaissance de l'univers des outils de Procurement, ou plus généralement des ERP, serait un atout. Familiarité avec les environnements SaaS serait un plus. Gestion des types de documents standards : CSV, XML, EDI, cXML. Connaissance sur les outils d'ETL, les Webservices et les protocoles de transferts : SFTP, FTPS, AS2. Connaissance des environnements de développement et d'intégration web : C#, HTML, CSS, ASP.NET. Grande autonomie. You speak english very well (and French too) Vous avez votre passeport pour vos déplacements en France (et très occasionnellement à l'étranger). Les avantages : Accord intéressement Opportunité de poste à l'international (Canada) Mutuelle d'entreprise (70% pris en charge par l'employeur) Télétravail : 2 jours /semaine Titres-restaurant (60% pris en charge par l'employeur) Programme de formation et de certification sur les logiciels de nos éditeurs Accès au Fluxym Academy, un programme de formation continue interne Fluxym activities : Réunion trimestrielle, activités mensuelles (escape game, karting, tir à l'arc, etc.) Le processus de recrutement : Notre équipe RH lit attentivement tous les CV Sous 7 jours, les candidats sélectionnés sont contactés par téléphone / 30 minutes Nous vous proposons un deuxième entretien avec le manager opérationnel, dans nos locaux (ou par Teams si nécessaire) / 1 heure environ Dernier entretien avec le directeur des opérations, dans nos locaux (ou par Teams si nécessaire)