Assistant / Assistante comptable (H/F) 974 - ST GILLES LES BAINS
Offre n° 203KWDG
Assistant / Assistante comptable (H/F)
974 - ST GILLES LES BAINS - Localiser avec Mappy
Publié le 30 janvier 2026
Rattaché(e) au responsable comptabilité vous aurez pour missions principales : -Gérer quotidiennement les opérations de caisses, les opérations bancaires : Remises d'espèces, titres de paiements, et remises de chèques. -Préparer et effectuer les règlements fournisseurs principalement par décade. -Effectuer mensuellement le(s) rapprochement(s) bancaire(s). -Comptabilisation des factures d'achats fournisseurs. -Effectuer les opérations de lettrages fournisseurs, clients, et autres comptes réputés lettrables. -Participer à la clôture intermédiaire des comptes : mensuelles, semestrielles et annuelles. -Participer à la préparation de la déclaration de TVA. -Gérer les archives comptables pour permettre une traçabilité et une récupération des informations. Connaissances souhaitées : - Maitrise des formalité administratives d'embauche, des arrêts maladie, accidents de travail et visites médicales - Des notions en gestion de la paie serait un plus Compétences requises : Savoir-faire : Maitrise d'un logiciel comptable Connaissances de règles comptables et fiscale en matière de TVA Maitrise des outils bureautique : Excel, Word, et autres outils classiques. Savoir-être : Savoir travailler en équipe Faire preuve de rigueur et de discrétion Faire preuve de motivation et de dynamisme. Prime de nettoyage et indemnité compensatrice de nourriture en sus du salaire de base Nb : travail les jours fériés la première année. 13ème mois au bout d'un an d'ancienneté
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2123.38 Euros sur 13.0 mois
- Complémentaire santé
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétence
- Logiciels comptables
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de sens des responsabilités
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hôtels et hébergement similaire
Employeur
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