Responsable de Camping / Agent administratif polyvalent (H/F)

Responsable de Camping / Agent administratif polyvalent (H/F) 85 - STE CECILE

Postuler à l'offre Responsable de Camping / Agent administratif polyvalent (H/F)
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre Responsable de Camping / Agent administratif polyvalent (H/F)
    • Localiser le lieu de travail de l'offre Responsable de Camping / Agent administratif polyvalent (H/F)
    • Signaler cette offre

Offre n° 203MRGL
Responsable de Camping / Agent administratif polyvalent (H/F)

85 - STE CECILE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 03 février 2026

Poste ouvert au Fonctionnaire et Contractuel Temps de travail : Complet saisonnier (80% d'octobre à mars et 120% d'avril à septembre) Vous serez en charge de la gestion d'un camping municipal. Sainte Cécile, est une commune de 1 6oo habitants. Notre Camping Résidence « la Rivière » **, compte 20 emplacements et 10 chalets, d'une capacité d'accueil de 4 à 6 personnes. La partie camping est ouverte de mai à septembre et les chalets se louent toute l'année. Le camping dispose d'une piscine chauffée ouverte en juillet/août uniquement à l'usage des vacanciers. Les équipements communaux à proximité immédiate du camping sont accessibles à tous : Citystade, terrain de tennis, tyrolienne, terrain de foot, pump track, parcours santé... D'octobre à mars, vous assisterez le service administratif de la commune et l'accueil. Missions et Activités principales du poste : Gestion administrative et comptable : -Gestion des réservations et des plannings en direct ou en ligne -Facturation -Accueil téléphonique -Analyse des statistiques -Tenue de caisse (régisseur) -Préparation et animation des réunions de la commission camping Gestion de l'entretien -Entretien des espaces communs, des chalets et la maintenance des équipements (ménage, nettoyage, intervention des entreprises) -Suivi et/ou planification des visites de sécurité et contrôle sanitaires ARS (tenu des registres) -Piscine : entretien, prise de mesures et mise en place d'actions correctives des taux, suivi du carnet sanitaire journalier (ouverture juillet et août) Gestion commerciale et évènementielle : -Action de promotion et développement du camping -Réservation et vente de séjours -Accueil : gestion des entrées et sorties, informations touristiques Gestion de la communication : -Gestion d'outils de communication : brochures (CANVA), site internet (camping et mairie), réseaux sociaux Gestion du personnel (en lien avec les services administratifs de la mairie) : -Intégration et encadrement de 1 à 2 saisonniers pour les 2 mois d'été -Gestion des plannings Moyens (humains, matériels, financiers) mis à disposition : - Poste informatique - Téléphone professionnel Conditions et contraintes d'exercice : - Autonomie et polyvalence - Sens du service public - Bon sens de l'organisation et rigueur - Aisance relationnelle - Maitrise de l'Anglais apprécié et éventuellement d'une deuxième langue étrangère - Aptitude à l'encadrement du personnel - Expérience dans le même poste ou domaine apprécié - Bonne pratique de l'outil informatique (logiciels de réservation APPLICAMP et CTOUTVERT, mise à jour site internet) - Travail le week-end de mai à septembre - Pas de congés entre mai et septembre - Maitrise de la gestion administrative

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail durant les vacances scolaires
Travail les week-ends et jours fériés
Travail saisonnier
Travail en journée
Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Salaire
  • Primes
  • Téléphone mobile
  • Paiement suivant grille indiciaire territoriale de la Fonction Publique

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Compétences

  • Animer, coordonner une équipe
  • Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation

Savoir-être professionnels

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Administration publique générale

Employeur

MAIRIE

10 à 19 salariés


M. CYRILLE GUIBERT

Voir la page employeur

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : TRANSENTREPRISE(déjà vu)

    Gérant / Gérante d'équipement de loisirs (H/F)

    85 - Vendée

    ENTREPRISE A REPRENDRE SITE TOURISTIQUE : DIAGNOSTIC TRANSMISSION ET ÉVALUATION RÉALISÉS - Nord-est Vendée, site touristique à 20 mn du Puy du Fou. Espace rural, familial et ludique grand public,...

    Reprise d'entreprise  - Non renseigné

    Publié il y a 3 jours

    Reprise d'entreprise
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : CESSIONPME(déjà vu)

    Exploitant / Exploitante de camping (H/F)

    85 - Vendée

    Camping familial dans un cadre naturel et calme ,&lt;BR&gt;gestion simple ,avec maison d'habitation pour les exploitants.,<BR>Prix : 850&nbsp;000&nbsp;&euro;

    Reprise d'entreprise  - Non renseigné

    Publié il y a 11 jours

    Reprise d'entreprise
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : CESSIONPME(déjà vu)

    Exploitant / Exploitante de discothèque (H/F)

    85 - Vendée

    J e vous propose a la vente mur et fonds cette affaire de bar à ambiance avec sa décoration très soignée et cosy , affaire idéalement placé au centre ville avec son atout de parking en face, le bien...

    Reprise d'entreprise  - Non renseigné

    Publié il y a 20 jours

    Reprise d'entreprise
    Non renseigné

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes alertes emploi » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par e-mail les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.