Crèche de 16 places - Accueil collectif du jeune enfant Poste à 30 h hebdomadaires Équipe de 7 professionnel-le-s engagés et bienveillants Notre crèche associative est un lieu où l'on prend soin des enfants. et aussi des adultes qui les accompagnent Nous recherchons un-e professionnel-le diplomé-e Éducateur-rice de Jeunes Enfants ou un-e Auxiliaire de Puériculture pour venir enrichir notre équipe. Ce que nous vous proposons : - Une petite structure conviviale, centrée sur le respect du rythme de l'enfant et faisant partie d'un centre social de quartier - Un vrai travail d'équipe, dans un climat de confiance - Un projet pédagogique vivant, porté collectivement - Un travail autour de la parentalité Vos missions communes aux 2 profils : - Accueillir chaque enfant et sa famille avec attention et bienveillance - Accompagner les enfants dans leur développement, leur autonomie et leurs découvertes - Participer activement à la vie quotidienne de la crèche et aux temps d'équipe . Participer aux sorties Profil 1 - Éducatrice de Jeunes Enfants (EJE) Attentes spécifiques du poste EJE - Être référente du projet pédagogique de la crèche - Proposer, organiser et évaluer des activités éducatives adaptées aux besoins des enfants - Accompagner l'équipe dans les pratiques professionnelles - Observer et analyser les situations éducatives - Participer activement aux réunions d'équipe et aux temps de réflexion pédagogique - Soutenir la dynamique de co-éducation avec les familles Profil 2 - Auxiliaire de Puériculture Attentes spécifiques du poste AP - Assurer les soins quotidiens (change, repas, endormissement, sécurité affective) - Favoriser l'autonomie de l'enfant dans les gestes du quotidien - Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique avec l'équipe - Observer l'enfant et transmettre les informations utiles à l'équipe et aux familles - Contribuer à un environnement sécurisant et stimulant, avoir connaissance des normes d'hygiène Qualités attendues pour les deux profils - Sens de l'observation et de l'écoute - Esprit d'équipe et communication bienveillante - Autonomie et sens des responsabilités - Respect du cadre, des protocoles et du projet associatif - Motivation à s'investir dans une petite structure conviviale de quartier.