Vous aurez deux missions, l'une qui concerne la partie jeu et l'autre concernant le service (qui se fait uniquement au comptoir, pas de service à la table). Partie jeu (vous pourrez soit être le game master de notre Escape game Le Barrage soit de notre nouveauté 2026 Le Jardin des défis): -Faire le briefing de sécurité des joueurs avant le jeu, pas de mise en ambiance ou jeu d'acteur nécessaire. -Expliquer les règles, être clair et motiver les joueurs -Surveiller le déroulement du jeu -Répondre aux questions, les guider dans l'aventure si besoin -Faire un débriefing du jeu, écouter les remarques et améliorations, expliquer les scores -Nettoyage complet des jeux et des communs à la fin de la journée. Partie service (vous serez dans L'Encas Local) : -Accueillir, aiguiller, renseigner les clients sur les activités de Vassiviera. -Prendre les réservations pour le jeu et le restaurant. -Prendre les commandes du restaurant. -Préparer la partie boisson des commandes (jus, bières, vins et petites sucreries). -Servir les commandes finalisées au comptoir. -Routine nettoyage des sanitaires et ronde de contrôle de la propreté des tables. -Ranger et nettoyer pour être prêt pour le prochain service (réapprovisionner le frigo bar, plonge, nettoyage du bar, etc.) Dans les deux cas votre rôle sera de suivre nos directives de communication, quand vous parlerez aux clients vous parlerez au nom de Vassiviera et de toute l'équipe. Nous ne formerons qu'un ! Nous devons tous avoir la même façon de communiquer et de résoudre les problèmes. Coté qualités et compétences nous recherchons quelqu'un qui : -Aime jouer et échanger -Est motivé, qui veut bien faire, et surtout qui veut faire parti de l'aventure Vassiviera. -Est avenant, à Vassiviera il faut avoir la bonne humeur communicative. -Fais preuve de sang froid dans les moments de stress et qui délivre toujours la même qualité de service aux clients -Est organisé et méthodique, qui sait en permanence la progression des joueurs dans le jeu Si vous vous reconnaissez dans ces quelques lignes et que vous avez envie de faire partie de notre équipe, veuillez nous envoyer ces deux documents : -Un CV -Un petit mot, pour nous dire pourquoi cela vous intéresse de travailler avec nous. Processus de recrutement : -Conversation téléphonique. -Rencontre sur site. -Possibilité logement sur place contre participation aux charges