Assistant(e) commerciale immobilier(e) (H/F) 44 - REZE
Offre n° 203QCYF
Assistant(e) commerciale immobilier(e) (H/F)
44 - REZE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 05 février 2026
Assistant(e) commercial(e) en immobilier - Temps partiel Dans le cadre de notre activité immobilière, PIERRE REVENTE recherche un(e) assistant(e) commercial(e) pour renforcer notre équipe. Nous souhaitons une personne agréable, positive, rigoureuse, dotée d'un excellent esprit d'équipe et d'entraide. Missions principales : - Accueil téléphonique (standard) - Front office et constitution des dossiers de vente : o Rédaction et suivi des avenants et mandats de vente o Demande et suivi des documents auprès des propriétaires vendeurs o Demande de devis pour les diagnostics immobiliers et suivi - Envoi des courriers de préemption - Distribution et gestion des contacts entrants (internet et téléphonique) - Aide ponctuelle au renouvellement des annonces et aux reportages photos Conditions du poste : - Poste à temps partiel : entre 17h30 et 21h30 par semaine - Planning à définir - Période d'essai : 2 mois renouvelable 1 fois
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 21H30/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1182.93 Euros sur 13.0 mois
- Primes
- Titres restaurant / Prime de panier
- Indemnité transports
- Complémentaire santé
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Caractéristiques des biens immobiliers
- Fiscalité
- Logiciels immobiliers
- Obligations réglementaires liées à un bien immobilier
- Réglementation de la copropriété
- Utiliser les outils numériques
- accueil téléphonique
- Maîtrise outils pack office & pdf
- Multitâches informatique
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Agences immobilières
Employeur
CONFLUENCE PROPERTIES
3 à 5 salariés
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