Animateur/trice Petite Enfance (H/F) 59 - QUESNOY SUR DEULE
Offre n° 203SBVH
Animateur/trice Petite Enfance (H/F)
59 - QUESNOY SUR DEULE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 06 février 2026
L'association Innov'Enfance, gestionnaire et créateur de structures d'accueil de Jeunes Enfants depuis plus de 30 ans, recrute, dans le cadre d'un arrêt maladie longue durée suivi d'un congé maternité à QUESNOY SUR DEULE : 1 animateurs(trice) Petite Enfance temps complet (35h/semaine) Vous êtes diplômé(é)s d'un CAP PE/AEPE ? Vous avez une 1e expérience en crèche ou micro-crèche ? Vous êtes disponible rapidement ? Vous souhaitez rejoindre notre association ? Alors venez nous rejoindre ! La crèche est ouverte du lundi au vendredi de 7h30 à 18h30 et est située en bord de Deûle dans un cadre verdoyant : vue sur les péniches de passage ! Vos missions : - assurer l'accueil global de l'enfant et sa famille, en participant à tous les temps forts de la journée : accueil des enfants et des familles, transmissions, activités d'éveil adaptées, repas, goûters, changes, sieste,etc. - assurer l'entretien de la structure ( jusque 19h, en roulement, en fonction du planning ) Vous bénéficierez : - d'une après-midi libre par semaine - d'une réunion d'équipe mensuelle - de séances d'APP ( analyse de la pratique professionnelle ) - de la possibilité d'intégrer différents groupes de travail et de réflexion de l'association - de la convention collective ALISFA : 25 jours de Congés + 8 jours supplémentaires + reprise de votre ancienneté dans la branche - d'un cadre de travail agréable et verdoyant en bord de Deûle Pour postuler, envoyez nous votre CV et lettre de motivation !
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 2100.0 Euros sur 12.0 mois
- CSE
- Complémentaire santé
- CCN Alisfa / reprise d'ancienneté dans la branche professionnelle
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- CAP, BEP et équivalents Petite enfance - CAP PE / AEPE Cette formation est indispensable
Compétences
- adaptabilitéCette compétence est indispensable
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
- Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
- Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
- Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Employeur
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