Responsable technique de laboratoire secteur agroalimentaire (H/F)

Responsable technique de laboratoire secteur agroalimentaire (H/F) 17 - SURGERES

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Offre n° 204DPXL
Responsable technique de laboratoire secteur agroalimentaire (H/F)

17 - SURGERES - Localiser avec Mappy

Actualisé le 17 février 2026

Le LABCO Acteur majeur de l'industrie alimentaire, le laboratoire du Centre Ouest est le spécialiste de l'hygiène, la sécurité des aliments et de la maîtrise des environnements Recherche Responsable Technique de Laboratoire en secteur agroalimentaire Le/La Responsable technique a pour mission de consolider l'image de l'entreprise en garantissant la satisfaction des clients, par la réalisation et la bonne fin de toutes analyses confiées au service, tenant compte de la politique qualité. Il/elle doit contribuer à animer, maintenir et développer les compétences techniques des services dont il a la responsabilité. A cet effet, il/elle gère une équipe de professionnels Activités principales - Garantir la réalisation des prestations dans des conditions conjuguant efficacité, qualité, respect des délais et des attentes des clients - Encadrer et animer une équipe en mettant en place les conditions d'efficacité, de professionnalisation, et de motivation des salariés de nature à permettre leur meilleure évolution possible - Animer les équipes techniques dont il/elle a la charge, organiser la gestion des plannings et en assurer la cohérence (gestion des temps de travail) - Réaliser une proposition conforme aux besoins du client tout en veillant à l'optimiser par rapport aux capacités et contraintes de production de la structure - Mettre en œuvre toute démarche favorisant la satisfaction des clients - Veiller à l'optimisation de l'organisation des prestations en fonction des commandes, et au transfert des informations nécessaires au secrétariat technique - Garantir le respect et la consolidation de toutes les démarches contribuant à la politique qualité Activités complémentaires - Mettre en place de nouvelles méthodes d'analyse et/ou revoir les méthodes en fonction de l'évolution des normes / notices fournisseur - Autoriser l'emploi d'une méthode - Surveiller régulièrement la pertinence et la conformité des contrôles qualité Expériences Nous recherchons avant tout une personne qui sera en mesure de conduire les équipes, les faire monter en compétences et les accompagner dans un niveau d'exigence élevé. Pour cela : - vous avez déjà une expérience réussie de management - vous êtes dynamique, proactif et vous avez envie de participer à notre croissance - vous êtes autonome, organisé avec un bon esprit de synthèse Avec vous, les équipes se sentent en confiance et on envie de se surpasser ! Vous avez à cœur d'adopter un management tourné vers l'humain tout en faisant preuve de rigueur et d'organisation. Avantages - Prime d'intéressement - Mutuelle prise en charge à 80% par l'employeur sur le salarié seul (soit 12.58 euros) - Chèques vacances - QVTC active au sein de l'entreprise

Type de contrat
CDD - 6 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2900.0 Euros sur 13.0 mois
  • Primes
  • Intéressement / participation
  • CSE
  • Complémentaire santé
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • 2 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Cette formation est indispensable

Compétences

  • Analyse physico-chimiqueCette compétence est indispensable
  • Comprendre, interpréter des données et documents techniquesCette compétence est indispensable
  • Contrôler la conformité d'un résultat d'analyseCette compétence est indispensable
  • Identifier et résoudre les problèmes de qualitéCette compétence est indispensable
  • Optimiser des protocoles d'analyse pour augmenter l'efficacitéCette compétence est indispensable
  • Organiser les prélèvements et analyses à réaliser en fonction du planning de chantier ou du planning du site de productionCette compétence est indispensable
  • Procédures de sécurité en laboratoireCette compétence est indispensable
  • Proposer des améliorations pour les processus de productionCette compétence est indispensable
  • Rédiger des rapports d'analyse détaillésCette compétence est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de leadership
  • Faire preuve de sens des responsabilités

Informations complémentaires

  • Qualification : Agent de maîtrise
  • Secteur d'activité : Ingénierie,études techniques

Employeur

LABORATOIRE DU CENTRE-OUEST LABCO

20 à 49 salariés


Mme CELINE SAVARY

Voir la page employeur

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  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
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