Educateur / Educatrice de jeunes enfants (H/F) 95 - ERMONT
Offre n° 204DZQB
Educateur / Educatrice de jeunes enfants (H/F)
95 - ERMONT - Localiser avec Mappy
Publié le 17 février 2026
Sous l'autorité de la Directrice et au sein de l'équipe du multi-accueil « A Petit Pas », vous aurez pour mission de gérer l'accueil quotidien de 40 enfants et d'assurer le lien avec les familles. Vos principales sont missions : - l'accueil des enfants et des familles - l'identification des besoins de l'enfant de 0 à 6 ans - la mise en place d'une relation de confiance avec les parents - la mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants - l'aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie - la mise en œuvre de projets d'activités et d'ateliers d'activités - la mise en œuvre des règles d'hygiène et de sécurité - la participation à l'élaboration et à l'application du projet d'établissement, à la vie de la structure, et à toutes les réunions de service - le repérage et le signalement des enfants en détresse Compétences requises : - Titulaire du diplôme d'Educateur de Jeunes Enfants - Connaissances du développement psychomoteur du jeune enfant - Capacité à travailler en équipe - Capacités d'adaptation - Aptitude à une polyvalence d'équipe - Disponibilité en fonction des besoins du service Les avantages : - Prime de fin d'année - Carte Restaurant Pluxee - Compte-Epargne Temps - Participation employeur au maintien de salaire (8 euros/mois) et à la complémentaire santé (15 euros/mois) - Abonnement PLURELYA - Amicale du personnel
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Primes
- Titres restaurant / Prime de panier
- Rémunération statutaire
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
- Gérer la sécurité des enfants lors des activitésCette compétence est indispensable
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveilCette compétence est indispensable
- Accueillir la famille de l'enfant
- Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
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