Animateur/ animatrice d'éveil en micro crèche Baby Eveil (H/F) 34 - MONTPELLIER
Offre n° 204FJDD
Animateur/ animatrice d'éveil en micro crèche Baby Eveil (H/F)
34 - MONTPELLIER - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 février 2026
La micro crèche Baby Eveil Montcalm cherche un.e animateur.trice petite enfance possédant un CAP accompagnant éducatif petite enfance, ou autre qualification dans la petite enfance, pour un poste à temps plein en CDD. Les MISSIONS de ce poste : Accueil des enfants : -Prendre en compte les besoins individuels de l'enfant, tout en l'inscrivant dans une dynamique collective ; -Observer le développement psychomoteur de l'enfant et agir préventivement de manière à déceler d'éventuels dysfonctionnements ; -Veiller au bien-être du groupe et à sa dynamique lors des périodes de familiarisation ; -Proposer des activités d'éveil variées, adaptées aux besoins et aux capacités de chacun ; -Assurer et veiller à l'hygiène des enfants accueillis, prendre connaissance et respecter les conditions d'accueil individuelles (besoin spécifique, PAI, handicap.) ; -Suivre le projet éducatif et pédagogique de chaque structure, s'informer des pratiques et s'actualiser régulièrement ; -Participer à la vie de la collectivité, à la régulation et médiatisation des rapports entre enfants ; Accueil des parents : -Accueillir ; -Offrir un soutien aux parents (écoute, conseil, soutien) et orienter si besoin vers le chef d'établissement ; -Valoriser les parents dans leur rôle et ne pas se substituer à eux ou devancer leur demande ; -Participer et favoriser les échanges avec les parents sur la vie de la structure par le biais d'outils de communication (panneaux d'affichage, photos...) ; -Transmettre la vie de l'enfant dans la collectivité ; -Veiller à la discrétion professionnelle ; Auprès de l'équipe éducative : -Réfléchir et travailler en équipe afin de mettre en œuvre le projet pédagogique, de l'évaluer et de le faire évoluer ; -Participer aux réunions d'équipe dans une visée d'échange de pratiques, de réflexions professionnelles ; -Transmettre, partager ses connaissances ; -Veiller à la discrétion professionnelle ; -Placer l'enfant au centre des discussions des adultes ; -Accueillir, transmettre, communiquer et partager avec les étudiants et l'équipe d'animateurs volants ; Participer à l'entretien des locaux : -Assurer le nettoyage et à la désinfection des locaux en utilisant les produits et le matériel choisi par Baby Éveil, en fonction de l'organisation de la structure ; -Rassembler, trier, ranger tout le matériel dédié au personnel, aux enfants et aux familles ; -Éviter le gaspillage et réaliser le tri sélectif ; -Respecter les règles d'hygiène et de sécurité en fonction des protocoles en vigueur ; -Respecter et apporter du soin à l'environnement de travail et d'accueil ; Votre sourire, votre patience et votre engagement feront la différence au quotidien !
- Type de contrat
-
CDD - 15 Jour(s)
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1823.03 Euros sur 12.0 mois
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- CAP, BEP et équivalents - Petite enfance Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
- Etapes du développement de l'enfantCette compétence est indispensable
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveilCette compétence est indispensable
- Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfantCette compétence est indispensable
- Techniques d'éveil de l'enfantCette compétence est indispensable
- Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans
- Accueillir la famille de l'enfant
- Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants
- Bac pro services aux personnes et animation dans les territoires
- BEP accompagnement, soins et services à la personne
- BEP carrières sanitaires et sociales
- CAP accompagnant éducatif petite enfance
- Développer l'empathie et l'écoute positive
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
- Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Inspirer, donner du sens
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Employeur
BABY EVEIL MONTCALM
Chez Baby Éveil, nous valorisons l'épanouissement de nos équipes et leur bien-être au travail.
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