Sous l'autorité du Directeur des Services Techniques Adjoint et du Responsable logistique et Evènementiel, vous serez chargé(e) de : Mettre en œuvre les dispositifs techniques nécessaires à la conduite et à la sécurité de manifestations, festivités et cérémonies. Répondre aux attentes des élus, des associations.. Assurer un soutien logistique au bon fonctionnement des services municipaux MISSIONS: - Installer, désinstaller, préparer, livrer et récupérer le matériel nécessaire aux événements (barnums, podiums, chaises, équipements divers.) ; - Assurer l'installation et l'aménagement des salles municipales ; - Veiller au rangement, à l'entretien, à la réparation du matériel festif, avec un suivi rigoureux des stocks ; - Participer à l'aménagement, à l'entretien et à la mise en valeur des abords extérieurs des locaux municipaux ; - Contribuer au bon fonctionnement général du service, y compris par une aide ponctuelle aux différents corps de métier (maçonnerie, menuiserie, peinture, plomberie, ferronnerie, électricité.) ; - Réaliser les déménagements internes à la collectivité ; - Assurer un lien de qualité avec les utilisateurs (élus, associations, services...) pour répondre à leurs besoins et garantir leur satisfaction. PROFIL RECHERCHÉ : - Connaitre les règles de base de sécurité sur un chantier - Etre titulaire du permis B - Permis C et E souhaité - Organiser son travail en fonction des consignes données sur les fiches d'activités journalières - Porter en permanence les EPI mis à disposition par la collectivité - Gérer un stock - Qualités relationnelles avec les élus et les services et les usagers des services publics - Discrétion et respect des consignes - Sens du travail en équipe et du service public - Endurance physique - Capacité à travailler en autonomie et à rendre compte à sa hiérarchie - Sens de l'organisation, rigueur, disponibilité et bon relationnel - Respect des valeurs du service public (continuité, égalité de traitement, sens de l'intérêt général) - Tenue correcte et adaptée à l'activité - GRANDE DISPONIBILITE (SOIRS et WEEK-ENDS) Conditions d'exercice des missions et environnement de travail : Temps de travail : 35 heures ou 35h30 par semaine (possibilité de travail les week-ends) Horaires réguliers avec amplitude variable en fonction des contraintes liées à l'organisation et au déroulement des différentes festivités Contacts fréquents avec les associations et les services de la collectivité Poste à pourvoir du 01/04/2026 au 31/07/2026 Travail en extérieur avec déplacements fréquents sur la commune. Rémunération sur la base des grilles indiciaires + régime indemnitaire Avantages sociaux : - Remboursement à 75% des frais de transport(s) en commun et versement du forfait mobilité durable (jusqu'à 300 euros par an), - Un coffre-fort numérique pour la gestion sécurisée de vos documents, - Politique de formation soutenue.