Structure à taille familiale, la Grand Crèche de Noirmoutier en l'île dispose de 40 places pour accueillir les enfants de 3 mois à 4 ans. L'équipe composée de 12 professionnelles petite enfance est à l'écoute de leurs besoins, prend soin de leur développement, de leur alimentation, respecte leur rythme, favorise leur autonomie, leur apprentissage, leur motricité et leur éveil. Elle accompagne et soutient les familles dans leur rôle parental. MISSIONS : Administration et management - Encadrer l'équipe (Directrice adjointe, EJE, auxiliaires de puériculture, accompagnants éducatifs petite enfance, agents d'entretien) et gérer les plannings ; - Assurer la gestion administrative, préparer et suivre l'exécution du budget du service, relation avec les différents partenaires institutionnels, recherche de subventions ; - Assurer la sécurité des locaux et des personnes en lien étroit avec la Directrice Adjointe ; - Assurer une veille juridique et réglementaire relative au domaine de la petite enfance - Faire le lien avec les services transversaux de la municipalité : Finances, services techniques, RH... - Concevoir, piloter et évaluer les projets en lien avec les différents partenaires internes et externes et notamment le RPE de la Communauté de Communes de l'île de Noirmoutier ; - Garantir la mise en application du projet d'établissement. Accueillir les enfants et leurs parents : - Gérer les admissions sur la liste d'attente et proposer aux familles des solutions d'accueil adaptées ; - Identifier les besoins des enfants afin de les prendre au mieux en charge (sommeil, repas, changes...) ; - Accompagner l'enfant dans ses apprentissages et l'acquisition de l'autonomie, à différents moments de la journée (repas, propreté, habillage, rangement...) ; - Organiser et animer des temps de jeux et ateliers d'éveils en fonction du développement psychomoteur de l'enfant ; - Accompagner les membres de l'équipe dans leurs pratiques professionnelles