Responsable achats et logistique (H/F) 30 - NIMES
Offre n° 204LGZM
Responsable achats et logistique (H/F)
30 - NIMES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 23 février 2026
Missions principales : Le Foyer Départemental de l'Enfance du Gard recherche un(e) Responsable Achats & Logistique pour piloter l'ensemble des achats, de la logistique interne ainsi que des services généraux. Votre rôle est stratégique et opérationnel : en lien avec les chefs de service éducatifs vous contribuez directement au bien-être des enfants accueillis en urgence sur notre structure. Nous vous proposons un poste à responsabilités, un environnement de travail dynamique et engagé, des projets d'envergure à piloter. Encadrement des services généraux : - Supervision des équipes d'entretien des locaux et logistiques (lingerie, agents du service entretien, agent logistique) - Gestion des plannings - Suivi des prestations et des normes d'hygiène (RABC) - Participation aux projets d'amélioration des conditions de travail et de sécurité Achats et marchés publics : - Achats d'investissement - Élaboration et mise en œuvre de la stratégie d'achat (fournitures, prestations) - Rédaction de cahiers des charges, consultation, mise en concurrence, analyse des offres Compétences supplémentaires qui seraient appréciées : - Organisation des commissions d'appel d'offres - Suivi de l'exécution des marchés et des fournisseurs, gestion des contentieux - Veille juridique et réglementaire sur les marchés publics Gestion administrative : - Suivi des contrats négociation, archivage, renouvellement, avenants : - d'assurance des bâtiments - d'assurance des véhicules - d'entretien, maintenance, sécurité - de maintenance administratifs (photocopieurs, archives.): - Suivi de la téléphonie : fixe et portable - Suivi et gestion du DUERP et Plan de continuité de l'activité (PPMS, plan bleu, plan blanc.) en lien avec les services concernés - Participation aux projets de modernisation et de mise aux normes des équipements - Suivi budgétaire en lien avec le service comptabilité ; élaboration de tableaux de bord - Reporting régulier à la direction sur les indicateurs de performance Gestion locative : - Recherche locaux - Rédaction des baux - Ouverture compteurs (Energie, eau) Compétences requises : - Connaissances dans les marchés publics et du Code de la commande publique - Solides connaissances en logistique, achats, gestion des stocks - Capacités d'analyse, de négociation, d'organisation - Maîtrise des outils bureautiques et de suivi budgétaire - Organisation, rigueur, autonomie, sens des responsabilités - Esprit d'équipe - Capacité d'adaptation, réactivité et sens du service public Formation & expérience souhaitée : - Bac +2 à Bac +5 en Achats, Logistique, Gestion, ou équivalent - Expérience appréciée dans un poste similaire, idéalement dans le secteur public, social, médico-social ou hospitalier Reprise d'ancienneté selon profil et condition fonction publique hospitalière
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2005.3 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+2 ou équivalents - Bac +2 à Bac +5 Achats, Logistique Cette formation est indispensable
Compétences
- Attribuer un marché
- Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
Employeur
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