Au sein du pôle Administration-Ressources humaines, sous la responsabilité du directeur adjoint et avec l'appui d'une assistante comptable, vous est garant.e de la bonne tenue des comptes de la société. Vous vous assurez de l'application des procédures comptables et fiscales et du respect des échéances de clôture des comptes et des différents travaux de contrôle de gestion ou d'audit. Vous êtes également Responsable de la production des payes et des déclarations fiscales en lien avec le service Ressources Humaines. Vos missions se déploient autour des réalisations suivantes : - Comptabilité générale et auxiliaire : Contrôle de l'intégration de l'ensemble des données comptables Contrôle des flux financiers : états physiques de caisses et des mouvements bancaires Préparation des bilans comptables en lien avec l'expert-comptable Réalisation des déclarations mensuelles de TVA Supervision de la gestion de la comptabilité auxiliaire Opérations de saisie en complémentarité avec l'assistant comptable Suivi des dossiers clients - Systèmes d'information comptable : Formalisation et mise à jour des procédures Paramétrage du logiciel de comptabilité et du logiciel de gestion commerciale Conduite des processus de migrations comptables en interface avec les autres systèmes Suivi des mises à jour des logiciels comptables et des opérations de maintenance Pilotage de de la mise en place de la RFE (Réforme de la Facturation Electronique) - Paye et social : Production de la paie du personnel permanent et intermittent Suivi Établissement des déclarations sociales Suivi des relations avec les organismes sociaux Établissement des divers documents RH (documents de fin de contrats, attestations employeur)