HÔTE DE VENTE POLYVALENT (H/F)

HÔTE DE VENTE POLYVALENT (H/F) 44 - VERTOU

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Offre n° 204MLDX
HÔTE DE VENTE POLYVALENT (H/F)

44 - VERTOU - Localiser avec Mappy

Actualisé le 24 février 2026

Filiale de la Compagnie TotalEnergies, Argedis opère plus de 180 stations en France. Vous souhaitez travailler au cœur d'une station-service ? Vous souhaitez découvrir un métier polyvalent avec des perspectives d'évolution ? La station TotalEnergies Aire de VERTOU recrute un hôte de vente H/F. Missions : En contact direct avec les clients, vous êtes "l'ambassadeur" de TotalEnergies ! Votre mission : offrir LA meilleure expérience de pause à nos clients. Dans le respect des procédures internes et des normes en vigueur, vous aurez pour fonction de : - Garantir un accueil convivial de la clientèle - Effectuer les encaissements - Fidéliser la clientèle en participant activement aux challenges et offres promotionnelles mises en place - Veiller à l'attractivité des rayons et à la disponibilité des produits - Entretien: nettoyage du point de vente, des sanitaires, des pompes à carburant, vidage des poubelles, etc (1/3 du temps de travail environ). En + : dès votre arrivée et tout au long de votre carrière chez nous, vous bénéficiez de formations pour évoluer professionnellement. Profil : - Vous êtes polyvalent et dynamique. - Vous avez le sens de l'accueil, un bon contact avec la clientèle et le sens du commerce - Vous êtes ponctuel, organisé et appréciez le travail en équipe. - Vous avez éventuellement une première expérience en vente / nettoyage ATTENTION: l'accès à la Station TotalEnergies - Aire de VERTOU - ne se fait que par l'A83. Vous devez être en possession d'un véhicule motorisé obligatoirement. Proposition : - Disponibilité : début mars - Travail le matin, le soir et le week-end (1 Week end de repos par mois) (station ouverte 16h/24 - 7j/7) - Horaires: 5h30/13h ou 14h ou 15h 13h45/22h15 Vos avantages (au bout d'un an d'ancienneté*) * Prime de 13e mois * * Prime de fin d'année * * Intéressement/participation * * Epargne salariale * * Mutuelle et prévoyance * Comité social et économique * Carte café * Réductions carburant et électricité... Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Travail durant les vacances scolaires
Travail le dimanche
Travail le samedi
Conditions de travail
En contact avec du public
Station debout prolongée
Port de tenue professionnelle ou d'uniforme
Travail en autonomie et en situation isolée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 1950.0 Euros sur 12.0 mois
  • Primes
  • Intéressement / participation
  • Plan d'épargne retraite d'entreprise
  • Plan d'actionnariat salarié
  • CSE
  • Prime assiduité
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • 2 An(s) - sur même type de posteCette expérience est indispensable

Compétences

  • Accueillir et conseiller les clients sur les produits du rayonCette compétence est indispensable
  • Accueillir, orienter et renseigner un clientCette compétence est indispensable
  • Assurer la propreté du rayon selon les normes sanitairesCette compétence est indispensable
  • Chaîne du froidCette compétence est indispensable
  • Contrôler la mise en rayon des articlesCette compétence est indispensable
  • Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayonCette compétence est indispensable
  • Effectuer des tâches multiples et s'adapter aux changements rapidesCette compétence est indispensable
  • Entretien des locaux intérieur et des extérieurs Cette compétence est indispensable
  • Gestes et postures de manutentionCette compétence est indispensable
  • Gérer une caisseCette compétence est indispensable
  • Informer, renseigner une personne sur les articles en venteCette compétence est indispensable
  • Organiser le stockage des denrées, en les triant par dates de péremption par exempleCette compétence est indispensable
  • Procéder à l'encaissementCette compétence est indispensable
  • Présenter et valoriser un produit ou un serviceCette compétence est indispensable
  • Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueurCette compétence est indispensable
  • Retirer des produits non conformesCette compétence est indispensable
  • Règles d'hygiène et de sécurité alimentaireCette compétence est indispensable
  • Réaliser l'étiquetage de produitsCette compétence est indispensable
  • Réaliser la mise en rayonCette compétence est indispensable
  • Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraisonCette compétence est indispensable
  • Surveiller les dates de péremption et retirer les produits obsolètesCette compétence est indispensable
  • Techniques de mise en rayonCette compétence est indispensable
  • Utilisation de caisse enregistreuseCette compétence est indispensable
  • Vérifier la température des réfrigérateurs, des chambres froides en réserve et en rayonCette compétence est indispensable

Permis

  • B - Véhicule léger

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve d'autonomie
  • Avoir le sens du service

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Commerce de détail de carburants en magasin spécialisé

Employeur

ARGEDIS

6 à 9 salariés

Site internet
http://www.argedis.com

Voir la page employeur

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    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
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    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

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