Psychologue ou infirmier(e) de prévention spécialisée (H/F) 30 - ALES
Offre n° 204MLVH
Psychologue ou infirmier(e) de prévention spécialisée (H/F)
30 - ALES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 24 février 2026
Nous recherchons un(e) psychologue ou infirmier(e) pour compléter notre équipe pluridisciplinaire de prévention spécialisée. Votre mission sera « d'aller vers » les jeunes les plus exclus, en risque de marginalisation et/ou de rupture avec leur environnement (notamment par du travail de rue et de la présence sociale), en binôme avec un personnel éducatif. Vos compétences en psychologie et/ou santé permettront de compléter l'approche éducative globale dans l'accompagnement des jeunes (individuel et collectif). Votre action s'inscrit dans une dynamique de territoire et le travail partenarial joue un rôle important. Vous serez au contact direct du public accompagné. L'intégration d'un tel profil professionnel au sein de l'équipe, historiquement plutôt sociale et éducative, est une expérimentation pour répondre aux besoins prégnants de prévention santé et santé mentale chez les jeunes: nous avons tout à construire ensemble et attendons de vous une bonne capacité d'adaptation et d'évaluation. Vous serez placé sous l'autorité directe de la Directrice. Vous serez amené à travailler en horaires décalés (fin de journée, soirée, parfois le weekend).
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en horaires décalés
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros à 2700.0 Euros sur 12.0 mois
- Complémentaire santé
- Primes
- CCN66 et reprise d'ancienneté, segur pour tous
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Qualité santé - Infirmier, Psychologue Cette formation est indispensable
Compétences
- Concevoir et gérer un projetCette compétence est indispensable
- Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...)Cette compétence est indispensable
- Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage
- Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
- Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
- Maintenir, favoriser le lien social de la personne
- Rendre compte de son activité
- Respecter les règles d'éthique et de déontologie
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Etre ouvert aux changements
- Avoir l'esprit d'équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Employeur
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