Accompagnant et Transport des résidents H/F (H/F) 31 - CASTELGINEST
Offre n° 204NTDP
Accompagnant et Transport des résidents H/F (H/F)
31 - CASTELGINEST - Localiser avec Mappy
Actualisé le 25 février 2026
Nous recherchons pour notre coopérateur, un(e) Aide-soignant(e) / Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e), afin de rejoindre les équipes d'une MAS dans un service de TSA (trouble du spectre autistique) situé à Castelginest (31780), avec prise en charge du transport des résidents. Il s'agit d'un contrat en CDI, à temps complet. Le poste est à pourvoir dès que possible. Ce poste se décline en 2 missions principales : (1) Transport des résidents * Assurer le transport de 6 demi-pensionnaires maximum (matin ou soir) avec un véhicule adapté de moins de 10 places * Accompagner les résidents depuis leur lieu de prise en charge (domicile ou autre) jusqu'à la destination, en garantissant leur sécurité à tout moment * Respecter les limites de l'intervention : aucune prestation médicale, paramédicale ou de portage n'est demandée * Transmettre les informations recueillies aux familles après le transport (2) Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne et sociale * Accompagner et aider les résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne (lever, coucher, repas, toilette, activités de vie sociale et loisirs etc.) * Assurer les besoins physiques des résidents en fonction de leur état de santé, autonomie ou handicap * Veiller au respect du rythme biologique, au confort du résident et à sa sécurité * Écouter et soutenir les résidents, en accompagnant et contenant leurs émotions et réactions * Effectuer, sous la responsabilité de l'infirmier, certains soins adaptés * Participer aux activités d'éveil, de développement de repères et aux apprentissages en lien avec le projet éducatif ou d'accompagnement * Favoriser l'autonomie et le maintien des acquis des résidents * Rencontrer les familles et participer au maintien des liens résidents/familles * Accompagner les déplacements internes et externes (rendez-vous médicaux, etc.) * Soutenir le groupe dans les changements de la vie relationnelle et sociale (arrivées, départs, décès, etc.) HORAIRES * Lundi au vendredi, journée de 11h40, roulement sur 2 semaines planning sur demande RÉMUNÉRATION * Salaire fixe conventionnel débutant : 1 801,80 € brut mensuel * Indemnité Laforcade : 238 € brut * Pour les AS : indemnité Ségur 2 de 38 € brut * Reprise d'ancienneté sur présentation des certificats de travail et du diplôme AVANTAGES * Jours enfant malade + jours supplémentaires si RQTH, mutuelle et avantages CSE DIPLÔMES REQUIS * Titulaire d'un diplôme AES, AMP ou AS COMPÉTENCES INFORMATIQUES * Maîtrise des outils informatiques MOBILITÉ * Permis B (boîte manuelle) QUALITÉS ET SAVOIR-ÊTRE * Équilibre et résistance psychique * Empathie et fort relationnel * Goût pour le travail en équipe pluridisciplinaire * Capacités de communication et connaissance de soi * Vigilance, ponctualité, rigueur et assiduité * Discrétion professionnelle Toutes nos qualifications se déclinent au féminin et au masculin. En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement bienveillant et solidaire, tout en contribuant au bien-être des résidents et à la qualité des services offerts. Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez-nous !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1824.0 Euros à 2000.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Accompagnement éducatif et social Cette formation est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
COOPEMPLOI
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