Offre n° 204NZPS
Electricien H/F

94 - SUCY EN BRIE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 13 mai 2026

Nous recherchons pour notre site de production de l'usine de Sucy-en-Brie (94), site industriel à feu continu (7jrs/7, 24h/24) 380, salariés, un(e) : Sous la responsabilité du Responsable électrique, vos principales missions seront de : - Rattaché au chef d'atelier, il doit assurer de façon autonome et en sécurité les interventions de maintenance préventive, corrective et curative sur l'ensemble des installations électriques, automatisées, systèmes de contrôle commande, supervision. du site. - Il doit réaliser et prendre en charge les modifications des équipements - Utiliser quotidiennement et pleinement l'outil GMAO pour toutes les interventions - Assurer les astreintes Electriques - Assurer le suivi d'entreprises extérieures et des contrats associés - Assurer l'animation et la rédaction des modules de formations internes - Participer pleinement aux démarrages et mises en régimes des nouvelles installations. - Assurer le rôle d'expert en distribution électrique, électromécanique, pyrométrie, électronique de puissance, système de commande des machines - Assurer la rédaction, le suivi, la mise en place du plan d'action de pérennité des équipements - Assurer le suivi des logiciels et organes sensible du site - Assurer et organiser le suivi des entreprises contractualisées et manager le plan d'action de levées réglementaires - Assure la rédaction des cahiers des charges liés aux différents projets, réaliser les consultations et l'ensemble du suivi jusqu'à la négociation - Encadrer et suivre les prestataires retenus dans le cadre de ces projets jusqu'à mise en service, validation de performance et réception finale. - Encadrement des équipes interne - Rédaction de plans de prévention et de modes opératoires dans le respect des règles de sécurité - Assurer et appliquer la gestion règlementaire et documentaire du site dans le cadre du suivi des entreprises extérieures françaises et étrangères : Vérification des dossiers d'entreprises, agréments de sous-traitance, application des PPSPS ou PDP réglementation travailleurs détachés, etc. Profil : - De formation Bac+2, dans le domaine de l'électromécanique et automatisme - Rigueur, planification, sens des urgences et des priorités sont les qualités attendues pour ce poste. - Vous devrez également démontrer votre aptitude à travailler en équipe et en autonomie, en sécurité. horaires du poste : 7 h - 12h 13h30 16h 10 RTT - possibilité remplacement d'équipe et ou astreinte 1 tous les deux mois le week end du vendredi au lundi

Type de contrat

CDI
Contrat travail

Durée du travail

35H/semaine Travail en astreinte

Conditions de travail

En environnement bruyant
Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
En milieu industriel
Utilisation d'escaliers

Salaire

Salaire brut : Annuel de 36000.0 Euros à 38000.0 Euros sur 12 mois
Primes
CSE
Intéressement / participation
Indemnité transports
Rémunération et avantages : Salaire fixe, Prime de vacances, 13ème mois, comité d'entreprise, intéressement.

Profil souhaité

Expérience

1 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

Bac+2 ou équivalents - électromécanique et automatisme Cette formation est indispensable

Compétences

Agir rapidement en cas de panne pour minimiser les arrêts de productionCette compétence est indispensable
Analyser des données de maintenanceCette compétence est indispensable
Analyser les systèmes automatisés pour identifier les dysfonctionnementsCette compétence est indispensable
AutomatismeCette compétence est indispensable
Collaborer avec des équipes pour résoudre les problèmes techniquesCette compétence est indispensable
Contrôler la conformité des installations automatisées selon les normes de sécuritéCette compétence est indispensable
Contrôler le fonctionnement d'un équipement, d'une machine, d'une installationCette compétence est indispensable
Documentation technique et rapports de maintenanceCette compétence est indispensable
Effectuer des réglages sur des systèmes automatisés pour optimiser leur fonctionnementCette compétence est indispensable
ElectricitéCette compétence est indispensable
Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO)Cette compétence est indispensable
Lecture de plans et de schémasCette compétence est indispensable
Monter et régler une installation, une machineCette compétence est indispensable
Normes qualitéCette compétence est indispensable
Renseigner les supports de suivi d'interventionCette compétence est indispensable
Renseigner, mettre à jour une documentation techniqueCette compétence est indispensable
Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnellesCette compétence est indispensable
Règles de sécuritéCette compétence est indispensable
Réaliser des opérations de maintenance à caractère préventif, systématique ou conditionnelCette compétence est indispensable
Réaliser les rapports de contrôles et de diagnostics d'anomalie ou de risque et les transmettre aux services production, maintenance, sécurité...Cette compétence est indispensable
Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnementCette compétence est indispensable
Réaliser un premier diagnostic de dysfonctionnement et appliquer les mesures correctivesCette compétence est indispensable
Réaliser une intervention nécessitant une habilitationCette compétence est indispensable
Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliquesCette compétence est indispensable
Utiliser des logiciels spécifiquesCette compétence est indispensable
électromécanique et automatisme

Informations complémentaires

Qualification : Agent de maîtrise
Secteur d'activité : Fabrication de verre creux

Employeur

SGD S.A.

250 à 499 salariés

Le groupe SGD est un des leaders mondiaux du flaconnage en verre pour la parfumerie, la cosmétique et la pharmacie. Nous recrutons pour notre usine de Sucy-en-Brie (94), site industriel à feu continu de près de 400 salariés dédié au marché pharmaceutique.

Voir la page employeur