Référente familiale (H/F) 18 - VIERZON
Offre n° 204RJLQ
Référente familiale (H/F)
18 - VIERZON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 27 février 2026
La Référente Familiale intervient au sein du Centre Social de l'AJCV pour assurer la continuité du volet Familles du projet social,. Elle contribue à l'accueil, l'accompagnement et la mobilisation des familles du territoire, en particulier celles du quartier prioritaire. Missions principales: -Accueillir, informer et accompagner les familles dans une posture bienveillante, confidentielle et non jugeante. -Identifier les besoins des parents et proposer des réponses adaptées : accès aux droits, orientation vers les partenaires, soutien dans les démarches. -Animer des actions collectives de soutien à la parentalité : ateliers parents-enfants, cafés des parents, groupes d'échanges, sorties familiales. -Co-construire des projets avec les familles, en valorisant leurs compétences et en favorisant leur participation à la vie du centre social. -Développer et mettre en œuvre des projets familles en lien avec le projet social : actions culturelles, éducatives, de loisirs et de vivre-ensemble. -Travailler en réseau avec les partenaires institutionnels, associatifs, éducatifs et sociaux (CAF, Ville, Éducation nationale, services sociaux.). -Participer à l'évaluation des actions : bilans, tableaux de bord, suivi qualitatif et quantitatif, contribution aux rapports d'activité. -Assurer la continuité du service pendant la période de remplacement, en coordination avec l'équipe du centre social.
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1950.0 Euros à 2100.0 Euros sur 12.0 mois
- Véhicule
- Téléphone mobile
- Ordinateur portable
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Formations
- Bac+2 ou équivalents Accompagnement éducatif et social
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Accompagnement éducatif et social - DEASS
Compétences
- Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnes
- Caractéristiques socio-culturelles des publics
- Contribuer au bien-être psychologique d'une personne
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
- Relayer de l'information
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Employeur
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