Dans le cadre de la réalisation d'une prestation de services sur la gestion des fluides chez un de nos clients du secteur aéronautique, nous recherchons un Technicien TFM (Total fluid management) H/F, pour le site de BIDOS (64). Rattaché.e au chef d'équipe TFM et intégré.e à une équipe de 5 agents de maintenance, vos missions seront : Gestion physique des stocks : - Assurer la gestion des mouvements physiques des produits en stocks, entrées, sorties, mise à disposition pour l'utilisateur final ou introduction dans les machines. - Suivre les actions dans l'outil informatique (GMAO/EXCEL) Tournées : - Assurer le bon fonctionnement des installations - Gérer l'appoint en soluble d'usinage et en huile hydraulique - Gérer les tournées de mise à disposition d'absorbant et des graisseurs automatique - Vérifier l'état des filtres, et si besoin les remplacer. Contrôles : - Faire le relevé des compteurs. - Contrôler le bon état de fonctionnement des déshuileurs/Dosatrons. - Gérer les relevés du Ph et de la concentration avec l'aide d'appareil de mesure. Actions correctives : - Vidanger les machines de productions et changer les filtres Horaires : Vous interviendrez sur site fixe en 35h avec des horaires en équipe et en journée. 6h-13h /13h-20h ou 8h-16h. Une prime d'équipe et une prime de salissure seront incluses. Profil : Ce poste est adapté aux débutants dans le milieu industriel ou sortie d'école. Vous êtes titulaire d'un Bac pro en maintenance industrielle et vous avez une première expérience en maintenance industrielle. Si possible, vous avez des connaissances dans le domaine de la maintenance, plus précisément dans la gestion des fluides (huiles, solubles.). Vous êtes méthodique, rigoureux et autonome. Vous savez respecter les règles de sécurité. Rejoignez MASER ENGINEERING, montez en compétences et évoluez au sein d'une entreprise dynamique ! Faites partie d'une société à taille humaine, proche de ses collaborateurs. Intégrer MASER ENGINEERING, c'est aussi bénéficier : D'une mutuelle d'entreprise avec 3 niveaux de garantie, dont le 1er niveau pris intégralement en charge par l'employeur D'un Régime de prévoyance couvrant les risques de maladie/accident, invalidité et décès D'un Plan d'Epargne Entreprise et d'un Plan d'Epargne Retraite d'Entreprise Collectif, avec un abondement versé en complément des sommes investies De Titres Restaurant Des œuvres sociales du Comité Social et Economique Via Action Logement, d'aides à la mobilité, au logement locatif ou d'un financement de projets immobiliers