Chargé de Développement social/local (H/F) 69 - ST FONS
Offre n° 204RRRX
Chargé de Développement social/local (H/F)
69 - ST FONS - Localiser avec Mappy
Publié le 27 février 2026
Agréés « centre social » par la CAF, les centres socioculturels ont pour objectif de rompre l'isolement des habitants, de prévenir et réduire les exclusions, de renforcer les solidarités entre les personnes en les intégrant dans des projets collectifs. Pour mener à bien ce projet, l'association bénéficie d'un soutien financier et technique de la Ville de St Fons, de la CAF et de l'Etat. Vous êtes passionné(e) par l'accompagnement des habitants et le montage de projets évènementiels et souhaitez jouer un rôle clé sur un territoire ? Rejoignez notre équipe dynamique des Centres Socioculturels Arc en Ciel à St Fons en tant que Chargé de développement social/local ! Vos Missions Principales : * Accompagner les projets individuels et collectifs des habitants, avec une attention particulière pour les publics les plus fragiles, afin de favoriser les rencontres, le lien social, de faciliter la prise d'initiatives et l'autonomie des acteurs dans la réalisation de leurs projets. * Contribuer à la mise en oeuvre d'actions hors les murs, en transversalité avec les autres secteurs sur chaque période de vacances scolaires * Contribuer à mobiliser des bénévoles pour les différents secteurs d'activités de la structure * Développer les animations de quartier en lien avec les partenaires du territoire * Etre à l'écoute des besoins et envies des habitants du territoire et plus particulièrement de ceux résidant dans les quartiers politique de la Ville * Etre référent et piloter des projets d'animation hors les murs des Centres sociaux pour le territoire * Organiser avec l'équipe de direction les évènements associatifs (AG, fêtes des Centres Socioculturels, voeux de l'Association.) * Participer au développement local, aux projets transversaux et à la vie associative Votre Profil : - Vous possédez une expérience significative dans le domaine de l'animation, du montage de projets évènementiels. - Vous êtes créatif(ve), dynamique et avez de bonnes capacités d'écoute et d'adaptation. - Vous avez une bonne connaissance des enjeux liés à des territoires en QPV et êtes force de proposition pour développer de nouveaux projets. - Vous possédez une aisance rédactionnelle et des compétences numériques afin de créer vos propres outils de communication - Vous êtes capable de travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie Nous Offrons : - Un environnement de travail stimulant et convivial. - L'opportunité de faire une réelle différence sur le territoire de St Fons. - Des formations pour renforcer vos compétences. - Un salaire attractif et des conditions de travail agréables. Critères de candidature : . Avoir au moins 2 années d'expérience sur un poste similaire . Etre titulaire d'un diplôme de travailleur social ou de développement local de niveau DEJEPS (équivalent bac+3) Option Territoire et Réseau . Expérience souhaitée Horaires de travail : 35h Ces horaires sont amenés à être modifiés et modulés en fonction des projets et des animations notamment en soirée et les week-ends Statut : Contrat à durée indéterminée Rémunération à hauteur de 2741,66 euros brut/mensuel CCN ELISFA Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à mettre votre énergie au service des habitants, envoyez-nous votre CV et une lettre de motivation à presidence@csarcenciel.fr et direction.adjointe@csarcenciel.fr avant le 17 Mars 2026.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2741.66 Euros sur 12.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s) - poste similaireCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Action sociale - Ou développement local Cette formation est indispensable
Compétences
- Assurer la réalisation des activités dans le respect des objectifs de qualité, de coût et de délaisCette compétence est indispensable
- Coordonner des initiatives communautaires localesCette compétence est indispensable
- Définir ou promouvoir une stratégie de développement localCette compétence est indispensable
- Développer des stratégies d'inclusion, d'intégration sociale et de diversitéCette compétence est indispensable
- Elaborer des plans d'action pour améliorer les servicesCette compétence est indispensable
- Gérer les relations avec les partenaires locauxCette compétence est indispensable
- Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturellesCette compétence est indispensable
- Mettre en place des initiatives de réinsertion socialeCette compétence est indispensable
- Planifier et organiser des événements communautaires pour la cohésion socialeCette compétence est indispensable
- Apporter un appui technique à des partenaires institutionnels
- Collaborer avec des partenaires institutionnels
- Développer des projets contribuant à l'évolution des pratiquants dans une dynamique éducative, de soin, de santé et d'inclusion
- Mettre en oeuvre des activités éducatives dans le cadre de projets du secteur social, médicosocial et de la santé
Permis
- B - Véhicule léger
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Employeur
CENTRE SOCIAL CULTUREL ARC EN CIEL
20 à 49 salariés
Implantée depuis près de 50 ans sur la commune de St Fons (18 000 habitants), l'Association Arc en Ciel est un acteur majeur du développement social et culturel de la ville. Elle gère deux Centres socioculturels, un équipement petite enfance, une Maison des jeux et du Numérique, un Espace d'Animation Jeunesse, ainsi que différents secteurs d'activités pour les enfants, les jeunes, les familles et les adultes/séniors.
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