Aide-soignant / Aide-soignante (H/F) USLD 15 - ST FLOUR
Offre n° 204RTTK
Aide-soignant / Aide-soignante (H/F) USLD
15 - ST FLOUR - Localiser avec Mappy
Publié le 27 février 2026
Le Centre Hospitalier de Saint-Flour, établissement de 344 lits et places, situé dans le Cantal recherche Aide-Soignant à temps plein, poste à pourvoir dès que possible. Date limite des candidatures le 15 mars 2026 par mail : direction-RH@ch-stflour.fr Description de la mission : Dispenser, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation de d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Poste de matin, soir et travail de week-end selon planning. Savoir Connaître les besoins des personnes âgées, les pathologies liées au vieillissement et leur prise en charge. Accompagner des patients en fin de vie. Connaitre la charte du patient hospitalisé et de la personne âgée dépendante. Savoir-être Respecter le secret professionnel. Respecter la dignité et l'autonomie. Faire preuve d'esprit d'équipe et d'initiative. Etre capable de bientraitance, d'empathie et d'humilité. Faire preuve de disponibilité, de patience et d'écoute (patients, familles, équipes). Respecter la personne hospitalisée et son entourage. Connaître ses limites et savoir trouver des ressources dans l'équipe. Savoir gérer l'agressivité en cas de conflits. Etre respectueux des croyances et des convictions des patients. S'informer et participer à des formations pour questionner sa pratique et pallier à ses difficultés. S'interroger sur l'accompagnement de la personne et de son entourage jusqu'à la fin de la vie. Savoir- faire Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifique à l'établissement. Utiliser les techniques d'hygiène auprès de la personne soignée Respecter l'autonomie des personnes dans les actes de la vie quotidienne (toilettes, repas, mobilisation.). Organiser son travail au sein d'une équipe pluri disciplinaire. Rechercher, traiter et transmettre les informations (par voie écrite et orale) pour assurer la continuité des soins. Etablir une communication adaptée à la personne et à son entourage. Connaître et appliquer les techniques de manutention ainsi que l'utilisation des aides techniques. Connaître les gestes d'urgence et être capable de donner l'alerte rapidement. Accueil et encadrement des nouveaux arrivants. Encadrement des stagiaires avec participation aux évaluations. Prérequis: Diplôme d'état d'aide-soignant Permis de conduire
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Horaires annuels
- Salaire
- selon grille FPH
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents Aide-soignant - DE AS Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
- Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Employeur
CENTRE HOSPITALIER DE ST FLOUR
500 à 999 salariés
Dans un établissement à taille humaine, vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire, disposant en continu d'un encadrement de proximité sur place, et de la présence permanente d'un médecin/chef de service. Un Pôle d'Activité et de Soins Adaptés doté d'une animatrice participe au confort de vie des personnes accueillies sur place. Sont également présents kinésithérapeutes et ergothérapeute. L'établissement est affilié au Comité de Gestion des Œuvres Sociales (CGOS) et dispose d'une référente
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