Éducateur / Éducatrice technique (H/F) 36 - PELLEVOISIN
Offre n° 204SRBN
Éducateur / Éducatrice technique (H/F)
36 - PELLEVOISIN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 02 mars 2026
Le pôle Centre Val de Loire recrute un(e) éducateur(rice) technique en CDI à temps plein pour l'établissement DITEP de Pellevoisin et Chateauroux. Rattaché(e) hiérarchiquement au chef de service, vous réaliserez l'ensemble des activités principales dans le respect des orientations de la direction, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, des projets de l'établissement. Public accueilli : enfants, adolescents présentant des difficultés psychologiques dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement, perturbe gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages Vos principales responsabilités sont les suivantes : Encadrement d'un atelier manuel et technique avec les jeunes : Accompagnement et aide au jeune accueilli afin de favoriser sa découverte de l'univers professionnel et technique Recensement de besoins du jeune en vue de développer une appétence professionnelle Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre de projets adaptés au jeune, en cohérence avec le projet d'établissement et individualisé, Transmission des savoirs, savoirs être et savoirs faire de l'univers professionnel au jeune, Réalisation de supports techniques et pédagogiques pour assurer l'activité, Mise en œuvre de séquences d'apprentissage et de situations de travail adaptées au jeune et soutien, Suivi et évaluations des actions de type préprofessionnelles / socio- éducatives et de la progression du jeune, Organisation et mise en œuvre d'activités, de manifestations et de projets permettant à l'usager et à sa famille de s'investir, en s'inscrivant dans une interdisciplinarité Vérification du respect des consignes de sécurité Contribution à la régulation du comportement de l'usager, Garant de l'hygiène et de la sécurité de l'usager, Instruction du dossier administratif de l'usager, rédaction de rapports - bilans - synthèses PROFIL Vous justifiez impérativement soit d'un CAP et de 5 ans de pratique professionnelle, soit d'un niveau BAC minimum et de 3 ans de pratique professionnelle Vous disposez idéalement d'une expérience d'un an minimum avec un public présentant des troubles du comportement et relevant du médico-social, Vous savez intervenir de manière adaptée lors de conflits ou d'incidents, Vous avez des aptitudes pour l'animation, l'éducation et le travail interdisciplinaire, Vous êtes doté d'excellentes qualités relationnelles, d'écoute et d'adaptation à votre environnement, Vous avez le sens de l'innovation, Vous maîtrisez l'outil informatique
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Horaires annuels - Salaire
- CSE
- Restauration
- Complémentaire santé
- Coefficient selon CCN 66
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formations
- Bac ou équivalent
- Bac ou équivalent - Conseiller en Insertion Pro
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Employeur
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