Garde d'enfant à domicile à temps partiel (H/F)

Garde d'enfant à domicile à temps partiel (H/F) 57 - FAULQUEMONT

Offre n° 204TJGH
Garde d'enfant à domicile à temps partiel (H/F)

57 - FAULQUEMONT - Localiser avec Mappy

Publié le 02 mars 2026

Depuis 2017, OBE Services Kids propose des solutions de garde d'enfants à domicile pour les enfants âgés de plus et moins de 3 ans. Notre objectif est d'aider les familles en proposant une garde optimale pour les enfants dans un environnement sûr. Pour assurer cette mission, vous avez le permis B et une première expérience ou un diplôme en rapport avec la petite enfance, n'hésitez pas à postuler ou à demander plus d'informations. Vous interviendrez au domicile des parents sur le secteur de Faulquemont.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
Temps partiel - 24H/semaine Travail en horaires décalés
Salaire
  • Salaire brut : Horaire de 12.02 Euros sur 12 mois

Profil souhaité

Expérience

  • 6 Mois - Si pas de diplôme en garde enfantCette expérience est indispensable

Compétences

  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants

Employeur

Des Kids aux Séniors

10 à 19 salariés

Site internet
http://www.mdsap.fr

Nature des prestations : - Garde d'enfants de plus de 3 ans à domicile - Sortie d'école - Aide aux devoirs - Accompagnement d'enfants lors de leurs déplacements - Baby-Sitting - Garde d'enfants en langue étrangère - Entretien de la maison et travaux ménagers

Voir la page employeur

Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.

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