Dans le cadre de la maintenance et de son exploitation technique, la SA Aéroport de Bordeaux-Mérignac recherche un Chargé de Maintenance et d'Exploitation CVC (Chauffage Ventilation Climatisation) et plomberie H/F. Rattaché(e) au Service Maintenance et Exploitation Technique au sein de la Direction de l'Ingénierie et de la Technique, vous serez en charge des installations de chauffage, de ventilation, de climatisation et de plomberie pour leur exploitation, leur maintenance, leur modernisation et les GER. Activités principales : - Élaborer et proposer la politique de maintenance et d'exploitation et décliner les actions pluriannuelles afin de garantir la meilleure disponibilité des installations au niveau de service attendu. - Contrôler la bonne exécution des maintenances préventives et correctives à l'aide de la GMAO. - Manager, organiser et coordonner les activités des prestataires externes (suivi des engagements contractuels, KPI, pénalités, SLA) et de l'équipe interne de plombiers. - Optimiser la conduite des installations techniques dans un objectif de coût global, d'efficacité énergétique et de confort en étroite collaboration avec le Référent énergie et ressources. - Élaborer, justifier et contrôler l'exécution des budgets prévisionnels que ce soit en fonctionnement ou en investissement pour maintenir, moderniser ou améliorer les installations. - Définir l'expression du besoin et assurer l'interface avec le service projet, en tant que client interne, pour la réalisation des travaux de maintenance. - Assurer le suivi réglementaire (sécurité incendie, pression, fluides frigorigènes, etc.) - Définir, renseigner et piloter les indicateurs et les bases de données de gestion de l'activité. Dans un environnement aéroportuaire à forte contrainte d'exploitation (activité 24/7), votre maîtrise des installations CVC complexes (groupes froids, CTA, réseaux hydrauliques, GTB) et votre expérience en exploitation multi-technique, avec pilotage de contrats de maintenance externalisés, vous permettront de gérer les situations d'urgence, de communiquer dés que nécessaire avec diplomatie et clarté, et de maintenir un haut niveau de service. CDI, temps complet, horaires administratifs. Convention CCNTA-PS, positionnement cadre, salaire brut annuel 45 k€ + 5% selon profil et expérience, hors primes, intéressement et astreinte. Poste à pourvoir au plus tôt.