Poste à pourvoir : Opérateur(trice) de production polyvalent(e) Lieu : Présentiel - horaires en 2x8 (5h-13h ou 13h-21h), du lundi au vendredi Qui sommes-nous ? Luxor Lighting, acteur innovant de l'éclairage automobile, conçoit, développe et industrialise des produits LED de haute technologie. Nos solutions sont livrées quotidiennement aux plus grands constructeurs et équipementiers automobiles. Vos missions principales : En tant qu'opérateur(trice) de production polyvalent(e), vous aurez pour rôle de : Réaliser la production de pièces dans le respect des consignes de sécurité, qualité et cadence. Effectuer les opérations décrites dans les fiches de poste et les gammes de contrôle. Compléter les documents de suivi de production et déclarer les rebuts si nécessaire. Signaler toute anomalie à votre responsable. Assurer l'entretien de premier niveau de votre poste (nettoyage, rangement, etc.). Contrôler la qualité des pièces produites et en assurer le traitement. Respecter le processus de fabrication et les cadences définies. Participer activement aux groupes de travail Lean et QRQC. Appliquer rigoureusement les consignes de sécurité. Ponctuellement, vous pourrez également être amené(e) à : Approvisionner les lignes de production avec le petit train (en respectant les règles de FIFO, les quantités et horaires, ainsi que les implantations Lean). Évacuer les produits finis vers les zones de stockage et d'expédition. Passer les pièce à l'étuvage si nécessaire. Reformer les palettes au magasin expéditions. Gérer les déchets en respectant les consignes de tri. Veiller à ce que les lignes soient approvisionnées pour l'équipe suivante. Profil recherché : Une première expérience en milieu industriel est indispensable. Vous êtes rigoureux(se), assidu(e), dynamique et à l'aise avec le travail manuel. Vous avez une bonne sensibilité aux exigences de qualité et appliquez les consignes avec précision. Vous êtes à l'aise avec le travail en horaires 2x8. Vous comprenez les documents de travail en français. Vous supportez la station debout prolongée et le travail répétitif ne vous effraie pas. Ce que nous vous proposons : 12 jours de RTT par an Prime d'équipe, prime de présence et de sécurité 13e mois Chèques déjeuner Mutuelle prise en charge à 60 % par l'entreprise