Manpower Cabinet de recrutement de Nice-Sophia Antipolis recherche pour son client un Technicien(ne) SSI Confirmé(e) dans le cadre d'un CDI. 1. Maintenance des systèmes de sûreté et sécurité -Réaliser les visites de maintenance préventive et corrective. -Tester, entretenir et dépanner les équipements sur site. -Identifier les dysfonctionnements et procéder aux réparations possibles. 2. Travaux et installations -Assembler et installer des systèmes de sûreté/sécurité selon les normes en vigueur. -Effectuer des travaux électriques en courant faible. -Paramétrer et mettre en service les installations. 3. Analyse et reporting -Évaluer les risques, suivre les installations et émettre les recommandations appropriées. -Rédiger les bons d'intervention, PV de mise en service et rapports de maintenance. -Remonter les informations clients en interne. 4. Formation & sensibilisation -Former ponctuellement les clients ou équipes internes à l'utilisation des équipements. -Participer à des exercices d'évacuation. 5. Dépannage & astreinte -Participer aux astreintes techniques selon l'organisation en place. -Diagnostiquer les anomalies, définir les priorités et intervenir sur site si nécessaire. Formation / certifications -Bac Pro MELEC / SEN / TISEC ou BTS Électrotechnique / Domotique. -Habilitation électrique obligatoire. -Certifications Esser type CMSI, IQ8 : un plus. -Minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire. Compétences techniques -Solide maîtrise des normes et réglementations SSI. -Compétences en électronique, électrotechnique, automatismes. -Lecture de plans et schémas techniques. Qualités personnelles -Rigueur, autonomie, capacité d'analyse. -Sens du service, pédagogie et professionnalisme. Formations -Formations certifiantes sur les marques et produits. -Accompagnement sur le terrain par des experts (intrusion, incendie, appel malade.). Contrat & avantages -CDI - 35 h / semaine (Convention Bâtiment) -Salaire : selon expérience -Statut ouvrier II - coefficient 185 -Véhicule de service -Téléphone portable -Indemnités repas -Indemnités d'astreinte -Commissions sur ventes -Mutuelle prise en charge à 90 %