La Toque Angevine, basée à Segré-en-Anjou Bleu, est spécialisée dans les produits traiteur frais depuis plusieurs décennies. Avec près de 750 collaborateurs, nous produisons chaque année plus de 29 000 tonnes de pizzas, sandwichs et snacks pour la grande distribution et la restauration hors domicile. Entreprise à taille humaine, nous valorisons l'engagement, l'autonomie et la qualité de vie au travail, reconnue par plus de 70 % de nos salariés. Nous faisons partie du Groupe LDC, leader européen de la volaille et du traiteur, regroupant plus de 26 000 collaborateurs et réalisant plus de 6 milliards d'euros de chiffre d'affaires. Ce rattachement nous permet de bénéficier d'une vision stratégique solide et de moyens renforcés pour innover durablement. Rattaché(e) au Directeur de production, vous jouerez un rôle clé dans la garantie de la performance qualitative, économique, sociale et environnementale de notre secteur. Vous serez au cœur de notre stratégie d'amélioration continue et d'optimisation des processus. Vos missions : Élaboration et mise en œuvre des plans de progrès : Vous identifiez les axes d'amélioration et animez les actions correctives pour atteindre nos objectifs de performance. Optimisation des investissements et des processus de production : Vous participez activement à la politique industrielle en optimisant les ressources et les processus pour maximiser l'efficacité. Gestion des objectifs de performance : Vous déclinez et contrôlez les objectifs de productivité, de coût, d'équilibre matière et de rendement pour optimiser les coûts de production. Gestion des moyens humains et techniques : Vous assurez la disponibilité des commandes en quantité, qualité et délai en optimisant les ressources humaines et techniques. Respect des normes et procédures : Vous veillez au respect du cahier des charges, des réglementations et des procédures en matière d'hygiène, de sécurité et d'environnement. En tant que responsable : Vous fixez des objectifs clairs et évaluez les résultats de vos collaborateurs. Vous animez les équipes pour créer une dynamique de groupe et assurez la liaison avec les interlocuteurs internes et externes. Profil Bac+3 à Bac+5 en agroalimentaire, génie industriel, production, QHSE ou équivalent. 3 à 5 ans d'expérience en environnement industriel, idéalement en agroalimentaire. Expérience de management d'équipes de terrain. Leadership naturel et capacité à fédérer. Maîtrise des outils de performance (Lean, TPM, 5S.). Rigueur, sens des priorités et prise de décision. Bonne compréhension des processus industriels Capacité à communiquer avec différents services et partenaires. LDC Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous ! www.ldc.fr Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC. La rémunération La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe (x 13) + Intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise + Prime sur objectif