Collaborateur Comptable - Télétravail & Rtt H/F 56 - QUESTEMBERT
Offre n° 2050684
Collaborateur Comptable - Télétravail & Rtt H/F
56 - QUESTEMBERT - Localiser avec Mappy
Actualisé le 10 septembre 2025
POSTE : Collaborateur Comptable - Télétravail & Rtt H/F DESCRIPTION : En tant que Collaborateur Comptable, vous prenez en charge un portefeuille clients diversifié (BIC/BNC/SCI - TPE/PME) et intervenez sur : - La gestion d'un portefeuille - La révision des comptes - L'établissement des liasses fiscales et comptes annuels - Le conseil et l'accompagnement des clients - Missions managériales possibles sur le poste PROFIL : Vous êtes issu d'une formation supérieure en comptabilité et justifiez d'au moins 5 ans d'expérience réussie en cabinet comptable. Vous êtes doté d'un bon sens du contact, vous mettez un point d'honneur à la satisfaction de vos clients. Un recrutement rapide et efficace 1 Premier échange avec la consultante en recrutement pour comprendre votre projet et vos attentes. 2 Entretien avec un opérationnel pour discuter des aspects techniques du poste. Cette offre ne répond pas pleinement à votre recherche ? D'autres belles opportunités sont à pourvoir n'hésitez pas à postuler !
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 35000,00 Euros à 45000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier spécialisé
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
Achil
Vous cherchez un poste qui allie autonomie, digitalisation et évolution ? Nous avons l'opportunité qu'il vous faut ! Achil recrute un Collaborateur Comptable (H/F) pour un cabinet dynamique et en pleine croissance. Pourquoi rejoindre ce cabinet ? Un environnement de travail moderne et bienveillant : locaux agréables, ambiance conviviale et esprit d'équipe renforcé. Des outils digitaux de pointe pour automatiser les tâches chronophages et vous permettre de vous c...
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