Policier Municipale Motocycliste (H/F) 94 - CHENNEVIERES SUR MARNE
Offre n° 205GQFS
Policier Municipale Motocycliste (H/F)
94 - CHENNEVIERES SUR MARNE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 22 avril 2026
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POLICIER (ERE) MUNICIPALE MOTOCYCLISTE Cadre d'emploi des Gardiens-brigadiers et Brigadiers-Chefs principaux (poste ouvert aux fonctionnaires dans les conditions statutaires). En vue de renforcer les 02 brigades de roulement actuelles composées chacune de 04 fonctionnaires en patrouille véhiculée, vous viendrez compléter en binôme chaque brigade sous l'autorité du responsable de service et son adjointe et sous le commandement du chef de brigade. Les 02 brigades de roulement assurent une présence sur le terrain du lundi au dimanche. Veiller à la sécurité, la tranquillité et la salubrité publique Constatation des infractions à la loi pénale Surveillance et application des arrêtés du maire Surveillance et application de toutes infractions relatives au code de la route Interventions sur réquisitions et en flagrants délits Autres missions liées aux policiers motocyclistes Missions / conditions d'exercice Veiller à la sécurité, la tranquillité et la salubrité publique Constatation des infractions à la loi pénale Surveillance et application des arrêtés du maire Surveillance et application de toutes infractions relatives au code de la route Interventions sur réquisitions et en flagrants délits Autres missions liées aux policiers motocyclistes - Assurer une présence journalière sur le terrain en motocyclettes (Tracer 700 cm3) - Interventions sur réquisitions, initiatives et en flagrants délits - Assistance et étroite collaboration avec la Police Nationale - Veiller à la bonne application des pouvoirs de police du Maire - Contribuer à une police de proximité - Divers contrôles routiers : infractions au code de la route, opérations alcoolémie, radar, opérations avec la compagnie motocyclistes de la DTSP du Val de Marne Opérations CODAF avec la PN, Douane, Préfecture et autres services CONDITIONS D'EXERCICE - Poste à temps complet, moyenne de 36 heures par semaine - Horaires du service : Horaires hivernaux du 01 janvier au 31 mai : Du lundi au samedi de 8h à 20h Les dimanches payés en H.S de 10h à 18h Horaires estivaux du 01 juin au 30 septembre : Du lundi au vendredi de 8h à 20h Les samedis de 14h00 à 02h00 Les dimanches payés en H.S de 13h00 à 21h00 - Cycle de travail petite et grande semaine - 1 Week-end complet sur 2 de repos - 16 heures de dimanche en heures supplémentaires - Heures supplémentaires payées dans la limite de 25 heures par mois - 2 astreintes par mois - Carte ticket restaurant - 1 Séance de sport par semaine (selon l'activité opérationnelle) - 15 CA et 6 RTT - Compte épargne temps - Participation aux frais des mutuelles santé et prévoyance - Participation aux frais de transport (RER) à 75% MOYENS TECHNIQUES - 02 véhicules sérigraphiés - 03 Motocyclettes de marque Yamaha type Tracer 7 (700 cm3) - 02 éthylotests, 01 cinémomètre, 04 caméras piétons, radio individuelle, tous les postes radios sont géolocalisés. - 01 DAE (défibrillateur automatisé externe) - Centre de supervision urbain avec 90 caméras, 04 opérateurs vidéo (ASVP) travaillant en binôme du lundi au dimanche - Liaisons radios avec Police Nationale (Conférence 30 - TN 750) - Armement catégorie B (PSA 9mm) Glock 17 GEN 5 et 6 et 19, GAIL 300 ml, matraque télescopique - LBD superposé catégorie B - PIE T7 - Le service est doté de la clé pour l'accès aux fichiers SIV, SNPC - GVE - Gilet pare-balle et casque individuel, bouclier dans les véhicules de patrouille. - Equipement motocycliste complet été comme hiver - Entrainements au tir (04 séances/an) - Logiciel police (Municipol de chez LOGITUD) pour rédaction des écrits INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES Nouveau régime indemnitaire PM - Part fixe à 30 % du traitement de base et part variable à 4500€ réparti sur l'année. Astreinte opérationnelle (Déplacements payés de nuit uniquement sur faits graves) Nouvelle bonification indiciaire Paiement ou récupération des heures supplémentaires effectuées Formation au secourisme (PSC) en interne par 1 moniteur agréé et 1 aide-moniteur Profils recherchés Maitrise du cadre r
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail par roulement
- Salaire
- Selon convention
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
- Droit de l'environnement
- Prévenir les troubles à la tranquillité publique par îlotage, ronde, et régler les conflits
- Relever une infraction
- Surveiller les biens communaux (bâtiments, écoles, transport public, parcs, cimetières, ...), les manifestations et lieux publics
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
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