Maitre de Maison en crèche (H/F) 69 - LYON 03
Offre n° 205GYLP
Maitre de Maison en crèche (H/F)
69 - LYON 03 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 12 mars 2026
Rejoignez l'équipe de « Souris en Herbe », première crèche plein air urbaine de notre association Une Souris Verte ouverte depuis fin octobre 2025 et qui accueille 20 enfants dont un tiers sont en situation de handicap ou atteints de maladie chronique. Horaires de travail : 7h30 - 15h30 (éventuellement ajustables) Temps de travail : 35h - Temps complet Salaire suivant la convention collective (ALISFA) et l'expérience de la personne candidate (reprise d'ancienneté sur poste similaire) Une première expérience sur un poste similaire souhaitée Diplôme : certification HACCP souhaitée. Un CAP PE serait un plus. Missions : Gestion des repas et goûters des enfants : Réceptionner et contrôler les livraisons, assurer la remise en température des plats, respecter la démarche HACCP et les protocoles d'hygiène et de sécurité alimentaire Accommoder les repas en fonction des régimes alimentaires de chaque enfant Ménage/entretien des locaux : Assurer l'entretien des locaux et des matériels, en respectant les normes d'hygiène et les protocoles de nettoyage définis (surfaces sols et murs, vitrages, etc.) Entretenir le matériel de nettoyage et suivre les stocks de produits d'entretien : commande, réception livraison, stockage Vider les poubelles et évacuer les déchets Buanderie : Assurer l'entretien et l'hygiène du linge, gérer le ramassage, le tri/lavage en machine, le pliage et le rangement du linge, et gérer son approvisionnement dans les espaces de vie. Être auprès des enfants (de 1h30 à 2h /semaine) Participer aux réflexions sur l'organisation de l'établissement et de l'office Compétences : SAVOIR FAIRE : Maîtriser les règles d'hygiène et les normes HACCP ; Avoir quelques connaissances en nutrition infantile ; Respecter le planning horaire des repas : organiser son travail en fonction des besoins et des rythmes des enfants ; Savoir se référer aux consignes de nettoyage en respectant les protocoles établis et les fiches techniques des produits ; Savoir travailler en équipe Savoir transmettre des informations SAVOIR ETRE : Être agile et dynamique Être organisé-e et rigoureux-se
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1962.5 Euros sur 12.0 mois
- CSE
- Complémentaire santé
- Indemnité transports
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formations
- CAP, BEP et équivalents - CAP Petite Enfance
- Aucune formation scolaire - Norme HACCP Cette formation est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de persévérance
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Employeur
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