Offre n° 205HCZF
INFIRMIER / INFIRMIERE COORDINATEUR(TRICE) (H/F)

Publié le 11 mars 2026

Dans le cadre des orientations de sa Direction et des délégations établies, est chargé(e) de l'administration et de la gestion du pôle Soins de la Résidence (EHPAD de 81 lits), dont il/elle supervise et coordonne les activités tout en apportant son expertise, avec le souci de l'efficacité, de la qualité de service, de la coopération avec les autres activités de la Résidence et de la rentabilité de son activité. Poste de management d'une équipe de 25 collaborateurs(trices).

Type de contrat

CDD - 6 Mois
Contrat travail

Durée du travail

35H/semaine Travail en journée

Salaire

Salaire brut : Mensuel de 2937.0 Euros à 3450.0 Euros sur 12.0 mois
CSE
Complémentaire santé
Des primes d'astreinte en plus (variable)

Déplacements

Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

Débutant accepté

Compétences

Assurer la gestion administrative d'une activitéCette compétence est indispensable
Communiquer avec les patients et leurs famillesCette compétence est indispensable
Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinairesCette compétence est indispensable
Diplôme d'Etat d'infirmier (ière)Cette compétence est indispensable
Apporter un appui technique pour le personnel
Contribuer à l'évaluation de la qualité des soins
Effectuer le suivi administratif (pointages, etc.) et définir les plannings
Evaluer les pratiques des IDE et AS (par des EPP : Evaluation Pratique Professionnelle)
Participer à des réunions multidisciplinaires
Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
Respecter les règles d'éthique et de déontologie
Surveiller et évaluer l'application des protocoles de soins
S’assurer de la complétude des dossiers de soins par les équipes