Collaborateur/trice juridique (H/F)

Collaborateur/trice juridique (H/F) 972 - FORT DE FRANCE

Offre n° 205HDYR
Collaborateur/trice juridique (H/F)

972 - FORT DE FRANCE - Localiser avec Mappy

Publié le 11 mars 2026

Recherche d'un/une secrétaire/collaborateur/collaboratrice avec de bonne base en droit immobilier pour mandataire successoral. L'entreprise a pour mission d'offrir une expertise et un accompagnement aux familles dans leurs démarches de succession. Compétences administratives: Répondre aux mails, gestion de l'agenda, organisation des rendez-vous. Accueil téléphonique et physique. Prise de note au cours des entretiens et des réunions. Suivi de l'activité, classement et archivage des dossier et documents. Compétences juridiques: lecture des actes de succession ou de notoriété, veille documentaire, rédaction de courrier. préparation des dossiers .

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 1823.03 Euros à 1923.00 Euros sur 12 mois
  • Primes
  • Prime sur les ventes et sur l'avancée des dossiers
Déplacements
Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

  • 5 Mois - domaine juridique ou notarialCette expérience est indispensable

Formations

  • Bac+2 ou équivalents Secrétariat assistanat juridique Cette formation est indispensable
  • Bac+2 ou équivalents Notariat Cette formation est indispensable

Compétences

  • Accomplir les formalités nécessaires aux procédures juridiques auprès de services compétentsCette compétence est indispensable
  • Assurer la confidentialité des informations traitéesCette compétence est indispensable
  • Assurer le suivi des dossiers clientsCette compétence est indispensable
  • Assurer une veille réglementaire et législativeCette compétence est indispensable
  • Compétences rédactionnelleCette compétence est indispensable
  • Expliquer et clarifier les procédures et les documents juridiques aux clientsCette compétence est indispensable
  • Garantir la confidentialité des informationsCette compétence est indispensable
  • Gérer les agendas et planifier des rendez-vousCette compétence est indispensable
  • Gérer les appels téléphoniques entrants et sortantsCette compétence est indispensable
  • Gérer les documents juridiquesCette compétence est indispensable
  • Maitrise du vocabulaire juridiqueCette compétence est indispensable
  • Mettre à jour un dossier, une base de donnéesCette compétence est indispensable
  • Monter des dossiers complexes incluant une dimension juridiqueCette compétence est indispensable
  • Organiser l'archivage des documentsCette compétence est indispensable
  • Réaliser une recherche documentaireCette compétence est indispensable
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activitéCette compétence est indispensable
  • Termes et procédures juridiquesCette compétence est indispensable
  • Vérifier la cohérence et le respect du cadre réglementaire des dossiers administratifsCette compétence est indispensable
  • Organiser des déplacements professionnels
  • Organiser des réunions et rédiger les comptes rendus
  • Résistance au stress

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

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