COMMERCIAL TERRAIN BtoB H/F (H/F) 73 - MONTMELIAN
Offre n° 205LBCS
COMMERCIAL TERRAIN BtoB H/F (H/F)
73 - MONTMELIAN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 16 mars 2026
Torréfacteur basé à Marseille, le GROUPE Henry Blanc recherche un Commercial pour dynamiser et développer notre secteur de la SAVOIE ( Entrepôt basé à Montmélian - 73, secteur de tournée 01,38,73,74). Vous avez une expérience dans le domaine du CHR, vous aimez le contact, la prospection, vous êtes force de persuasion : contactez-nous. Aperçu du poste : Technico-Commercial B to B (H/F) CDI - Temps plein 169h Permis B (Requis) Responsabilités : - Prospecter et développer un portefeuille de clients - Présenter et promouvoir nos produits et services aux clients potentiels - Négocier les conditions commerciales avec les clients - Assurer un suivi régulier avec les clients existants pour maintenir une relation solide - Assurer un suivi administratif des dossiers clients - Atteindre les objectifs de vente fixés par l'entreprise - Participer au bon fonctionnement de l'atelier technique (gestion des documents techniques, gestion de l'outillage, contrôle du respect des procédures qualité, etc. Si vous êtes motivé(e), dynamique et que vous avez une passion pour la vente, nous serions ravis de discuter avec vous. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique en tant que Commercial B to C pour contribuer au développement commercial et à la satisfaction des clients. Avantages : Véhicule de service Commissions Prime de fin d'année Mutuelle d'entreprise
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 28000.0 Euros à 30000.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Commissions
- Complémentaire santé
- Véhicule
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Techniques commercialesCette compétence est indispensable
- Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Transformation du thé et du café
Employeur
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