Le poste Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chef d'équipe Aérostructures H/F pour rejoindre notre site de Colomiers (31), au cœur de la FAL toulousaine. En tant que Chef d'équipe, vous serez chargé(e) de coordonner et d'animer les activités de votre équipe dans le respect des exigences de sécurité, qualité, coûts et délais. Vos principales missions seront les suivantes : Planifier et répartir les tâches en fonction des compétences et du planning de production Définir et communiquer les objectifs de productivité à l'équipe Veiller à la bonne application des procédures et apporter votre expertise technique Identifier les besoins en formation et accompagner les nouveaux arrivants Renseigner et contrôler les documents de traçabilité et les outils de suivi Participer aux réunions de coordination internes et clients Gérer les présences, pointages et garantir le respect des horaires Assurer la disponibilité et le bon fonctionnement des équipements (maintenance, métrologie) Mettre à disposition les appareils soumis à vérification Appliquer et faire respecter les règles QHSE en vigueur Profil recherché Formation & compétences techniques - Formation dans le domaine aéronautique (Bac pro, BTS, DUT ou équivalent) - Expérience significative sur un poste similaire dans un environnement industriel exigeant - Solides connaissances techniques en assemblage aérostructures - Maîtrise de la documentation technique et des outils informatiques de suivi de production - Appétence et motivation pour le management d'équipe Savoir-être & qualités personnelles - Leadership naturel et sens de l'organisation - Exemplarité, rigueur et capacité à fédérer - Autonomie, bon relationnel et esprit d'équipe - Force de proposition et orientation résultats Horaires & Organisation du travail - Type de contrat : CDI - Horaires : 2×8 (du lundi au vendredi) - Localisation : Colomiers (31) Nos avantages - Rémunération attractive, selon profil et expérience. - Panier repas - RTT - Mutuelle & Prévoyance avantageuses. - Possibilités d'évolution et formations continues. - Ambiance de travail dynamique et bienveillante au sein d'une équipe passionnée. Processus de recrutement Notre processus de recrutement est rapide et transparent : (1) Analyse de votre candidature Nous étudions votre CV et votre parcours pour évaluer votre adéquation avec le poste. (2) Entretien téléphonique Un premier échange avec notre équipe Recrutement pour mieux comprendre votre profil et vos motivations. (3) Entretien technique et RH Un entretien approfondi avec votre futur manager et une personne de l'équipe recrutement. (4) Retour final et proposition Si votre candidature est retenue, nous vous envoyons une offre et organisons votre intégration. Ne soyez plus un numéro, rejoignez-nous ! Postulez dès maintenant.