Infirmier (H/F) 86 - VALENCE EN POITOU
Offre n° 205NTTQ
Infirmier (H/F)
86 - VALENCE EN POITOU - Localiser avec Mappy
Actualisé le 30 mars 2026
L'EHPAD le champ du Chail, situé à Valence en Poitou recrute un(e) infirmier(ère). Dans le cadre de vos fonctions, vous assurerez le suivi et l'accompagnement d'environ 73 résidents. Au sein d'une équipe, vous jouerez un rôle essentiel dans la prise en charge et le suivi de la santé des résidents. Vous participerez activement à la surveillance de leur état de santé et collaborerez avec l'ensemble des professionnels de santé afin de garantir leur bien-être et la qualité des soins. Vos missions principales : - Réalisation des soins infirmiers : effectuer les soins courants (prises de sang, pansements, injections, perfusions, administration de traitements médicamenteux). - Surveillance de l'état de santé : suivre l'évolution de l'état de santé des résidents et alerter le médecin en cas de situation inhabituelle. - Gestion des urgences : intervenir en cas d'urgence médicale et assurer les premiers soins. - Accompagnement des résidents : contribuer à un accompagnement global dans le respect des habitudes de vie, de la dignité et de l'autonomie des personnes accueillies. - Gestion des traitements : préparer et distribuer les médicaments conformément aux prescriptions médicales. - Suivi et traçabilité : mettre à jour les dossiers de soins et les dossiers médicaux des résidents. - Travail en équipe : collaborer étroitement avec l'équipe médicale, les aides-soignants et les autres professionnels de l'établissement. - Encadrement : accompagner les aides-soignants dans les gestes techniques et participer à leur formation. - Accueil des étudiants infirmiers : contribuer à leur encadrement et à leur apprentissage. Profil recherché : Compétences : - Connaissances en soins palliatifs et prise en charge de la douleur. - Maîtrise des techniques de soins infirmiers. - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. - Maîtrise des outils informatiques et logiciels de suivi des soins. Qualités attendues : - Empathie et sens du relationnel. - Rigueur et sens de l'organisation. - Autonomie et gestion des situations d'urgence. - Capacité d'écoute et d'adaptation aux besoins des résidents. Avantages : o CNAS. o Participation à la complémentaire santé et à la prévoyance. o Possibilité de restauration sur place. Horaires : - Horaires possibles en journées de 8 heures (7h00-15h30), - Ou en journées de 12 heures (7h30-19h30), - Avec un week-end travaillé sur quatre, en journée de 12 heures (7h00-19h30).
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés - Salaire
- Restauration
- Rémunération selon profil et grille indiciaire FPT
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier - Diplôme d'Etat Infirmier(ère) Cette formation est indispensable
Compétence
- Réaliser des soins infirmiers
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Employeur
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