CONDUCTEUR DE TRAVAUX TP (H/F) 69 - Chaponnay
Offre n° 205SLGG
CONDUCTEUR DE TRAVAUX TP (H/F)
69 - Chaponnay - Localiser avec Mappy
Actualisé le 20 mars 2026
Le Conducteur de travaux TP prépare, planifie, gère un ou plusieurs chantiers en garantissant la sécurité des personnes et la qualité de l'ouvrage. Il met en place une relation de confiance avec les partenaires. Selon la nature du chantier, le Conducteur de travaux peut être amené à diriger un ou plusieurs Chef(s) de Chantier ou chef(s) d'équipe. VOS MISSIONS : Management des équipes : - Présenter le chantier, ses enjeux, ses risques et les travaux à réaliser à l'ensemble de ses équipes ; - Fixer les objectifs à ses collaborateurs ; - Accompagner la professionnalisation et la montée en compétences des équipes ; - Encourager les bonnes pratiques professionnelles, et réguler les comportements inadaptés. Préparation du chantier : - Étudier les pièces du marché, l'étude de prix et les choix stratégiques réalisés par le responsable d'agence ; - Effectuer les démarches administratives dans les délais ; - Vérifier les conditions réelles de réalisation du chantier et en définir le plan d'installation et d'accès, puis établir le PPSPP et le Plan Assurance Qualité ; - Définir les moyens humains, matériaux, matériels et financiers nécessaires à la juste réalisation des travaux ; - Préparer et présenter le budget prévisionnel de l'opération à la validation de sa hiérarchie ; - Établir le planning global et prévisionnel et déterminer les rendements (ratios) ; - Lancer les consultations, analyser les offres, négocier les conditions et rédiger les contrats en relation avec le service Achats; - Effectuer les commandes auprès des sous-traitants et des fournisseurs, en relation avec le service Achats ; - Lancer les demandes d'agréments des sous-traitants ; - Être garant de la bonne réalisation des études d'exécutions et s'assurer de la bonne optimisation des dernières. Suivi d'exécution du chantier : - Organiser, ordonnancer, piloter les travaux et veiller à la bonne gestion contractuelle du marché ; - Participer aux réunions de chantier et animer les réunions de coordination avec les sous-traitants/fournisseurs ; - Veiller à l'application des directives, normes et règlements notamment en matière d'hygiène et de sécurité ; - Effectuer les contrôles techniques en cours d'exécution et décider des éventuelles corrections à apporter ; - Assurer le suivi budgétaire des travaux, analyser les écarts avec le budget prévisionnel et optimiser les résultats ; - Assurer les formalités en cas de modifications ou prolongation des travaux ; - Fixer les objectifs au chef de chantier pour assurer la livraison des travaux dans les règles de l'art au client ; - Présenter l'avancement des travaux et s'assurer de la trésorerie de son chantier ; Qualité, Prévention, Sécurité et environnement ; - Assurer la bonne application des directives, des procédures et des règlements en matière de réalisation du travail et de sécurité individuelle et collective sur le chantier ; - Veiller à la qualité de la réalisation des travaux dans les délais prévus ; - S'assurer des contraintes environnementales et veiller à la bonne mise en œuvre des dispositifs correspondants ; - Animer les démarches de prévention sécurité prévues. Livraison des ouvrages ; - Demander la réception des travaux et obtenir les documents contractuels en collaboration avec le chargé d'affaire ; - Lever les réserves, et réaliser un retour d'expérience. Relation et développement commercial : - Assurer un contact régulier avec les clients connus ; - Identifier de nouvelles opportunités possibles, et les traiter avec les services internes concernés ; - Être responsable de l'évolution de la masse initiale des travaux et de l'optimisation du résultat financier de ce dernier.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
37H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 3800.0 Euros à 3900.0 Euros sur 13.3 mois
- Intéressement / participation
- Primes
- Véhicule
- Ordinateur portable
- CSE
- Les 37h00 sont données de façon indicatives, la personne recrutée sera au forfait cadre
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents
Profil souhaité
Expérience
- 4 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents Travaux publics
Compétences
- Avoir le sens du service et de la relation clientCette compétence est indispensable
- Faire preuve de rigueur et d'anticipationCette compétence est indispensable
- Savoir déléguer, fédérer et déciderCette compétence est indispensable
- Agir avec exemplarité dans ses actions
- Assurer le respect de la qualité des travaux
- Encourager et valoriser les bonnes pratiques pro
- Gérer son temps et ses priorités
- Organiser et diriger le travail des équipes
- Respecter les règles de prévention/environnement
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Travaux de terrassement spécialisés ou de grande masse
Employeur
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