Missions : - Diriger et superviser les activités des différents secteurs de l'entreprise (véhicules d'occasion, produits pétroliers, location de salles). - Assurer la gestion administrative, financière et commerciale de l'entreprise. - Gérer et animer une équipe, en assurant le recrutement, la formation et l'évaluation du personnel. - Élaborer et mettre en œuvre des stratégies pour développer les activités et améliorer la rentabilité. - Assurer le suivi comptable et financier de l'entreprise. - Développer et entretenir des relations avec les clients, les fournisseurs et les partenaires. - Veiller au respect des réglementations et des normes en vigueur dans les différents secteurs d'activité. Profil recherché : - Solides notions en comptabilité et gestion financière. - Expérience en gestion du personnel et en management d'équipe. - Capacité à prendre des décisions stratégiques et à résoudre des problèmes complexes. - Excellentes compétences en communication et en négociation. - Sens de l'organisation, rigueur et réactivité. - Motivation et dynamisme pour relever les défis et atteindre les objectifs fixés. Compétences requises : Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion. Connaissance des réglementations et des normes des secteurs d'activité. Connaissances en comptabilité (départ en retraite du comptable fin juin)