Responsable secteur jeune (H/F) 69 - LYON 07
Offre n° 205XVYL
Responsable secteur jeune (H/F)
69 - LYON 07 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 03 avril 2026
Le poste est placé sous la responsabilité de la direction de la MJC et de la coordinatrice enfance jeunesse et famille. Il s'inscrit dans le respect des textes fondamentaux et en application des décisions du conseil d'administration. ANIMATION JEUNESSE : - Accueillir et proposer des projets et des temps d'animation aux adolescents à la MJC, dans le quartier et les lieux de proximité en allant à leur rencontre - Accompagner et initier les projets individuels et collectifs du public - Inscrire pleinement la démarche d'animation dans une logique partenariale de proximité - Mise en oeuvre du projet jeunesse dans le cadre de la Prestation de service jeune de la CAF DIRECTION DE L'ACCUEIL DE LOISIRS 11-17 ans PENDANT LES VACANCES SCOLAIRES "ADOsphère" : - Procéder au recrutement de l'équipe d'animation - Organiser et participer aux inscriptions - Organiser la mise en oeuvre des ALSH - Développer le projet pédagogique - Accompagnement des équipes d'animation : suivi pédagogique; accueil et communication auprès des familles; préparation d'animations, gestion vie quotidienne... - Centraliser les informations relatives à la CAF et utilisation du GOASSO - Réaliser les bilans et les demandes liées à l'activité ou à son financement. ACCOMPAGNEMENT A LA SCOLARITE : - Mettre en oeuvre, organiser et animer le dispositif CLAS pour les collégiens : volet pedagogique, administratif, logistique et communication - Coordonner l'équipe de bénévoles - Associer les parents dans la scolarité de leur enfant - Participer aux réseaux partenariaux PARTICIPATION A LA VIE DE LA MJC : - Accueil des publics - Participation et soutien à la vie de l'équipe et aux temps forts de la Vie de la Maison et du secteur - Animation globale de la vie associative
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail durant les vacances scolaires
Travail les week-ends et jours fériés
Travail en journée - Conditions de travail
-
En contact avec du public
Travail en mode projet - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2184.00 Euros sur 12 mois
- Poste classé groupe D indice 305 de la convention ECLAT
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s) - Animation du public jeune Cette expérience est indispensable
Formation
- Aucune formation scolaire - BPJEPS ou diplôme direction ACM
Compétences
- Capacité rédactionnelleCette compétence est indispensable
- Connaissance de la méthodologie de projetCette compétence est indispensable
- Connaissance des publics (famille, enfants, ados)Cette compétence est indispensable
- Maitrise des outils informatiquesCette compétence est indispensable
- Réglementation des accueils de loisirsCette compétence est indispensable
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Employeur
MJC JEAN MACE
20 à 49 salariés
- Site internet
- https://www.mjcjeanmace.com/
Candidature à transmettre avant le 3 avril 2026 CV et lettre de motivation à envoyer à : direction@mjcjeanmace.fr Démarrage souhaité au 15 juin 2026
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